- 【社会】“ゆとり世代”を叩き直せ！ 「深夜に相手をホメ続ける」「単なる石ころと木を売ってくる」企業が実施する地獄の新人研修
49 ：名前をあたえないでください[]：2011/02/09(水) 00:26:30 ID:c1GObN9Q - この話のどこを見るか
ゆとり教育が大失敗だった事は明らかな事実
そして企業は時代背景を良い材料にして外国人の採用枠を大きく広げる
「ユニクロにトヨタは反日だ」
違うな、企業としては当然の路線といえる。
それでもゆとりの世代を雇用して教育をして行こうという姿勢を示した会社は素晴らしいと思うよ。
役に立たないヤツに給料を払いながら教育する時間も作る。
コスト的には大きな負担だ。
何年も働いてる社員なら新人なんか雇うより自分達の給料を上げてくれと言い出しそう。
教育の期間はこれらの社員の手もわずらわせる事になる。
当然士気も下がるだろう。
しかしそれを承知でゆとりを叩き直す事を会社の方針とした。
教育のやり方に口出しなんか誰も出来ない。事は重大で早い結果が求められてる。
やり方は時代錯誤なんかじゃ無い、これは荒療治なんだ。
数人の新人を同時に教育する事で相乗効果が期待できるし付いて来れない落ちこぼれは消えるのみ。
達成して先輩に認められれば大きな自信につながり社会人としての自覚も付くだろう。
給料を泥棒しながら教育が受けられる。
こんなチャンスがある民間企業は他に無い。
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7 ：名前をあたえないでください[]：2011/02/09(水) 00:39:28 ID:c1GObN9Q - ダメだよ
コイツは他人には無理を強要するものだって姿勢が強すぎ
身分や立場を盾に好き勝手始めそうだ。
石原より醜いかもしれない。
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2 ：名前をあたえないでください[]：2011/02/09(水) 01:14:25 ID:c1GObN9Q - じゃあ処刑で
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19 ：名前をあたえないでください[]：2011/02/09(水) 15:15:21 ID:c1GObN9Q - 同級生だったオンナ
初めての経験は小学校6年生の時
お相手は家庭教師の大学生
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20 ：名前をあたえないでください[]：2011/02/09(水) 15:18:46 ID:c1GObN9Q - 八百長が無くなったらつまらなくなるんじゃないか？
演出上仕方ないよ
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5 ：名前をあたえないでください[]：2011/02/09(水) 21:12:49 ID:c1GObN9Q - スペクトラビームじゃなくて良かった
ミラーマンかと思ったらハゲ親父
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