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名無しさん@介護・福祉板
ニチイ学館について語るスレ6 [無断転載禁止]©2ch.net

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ニチイ学館について語るスレ6 [無断転載禁止]©2ch.net
667 :名無しさん@介護・福祉板[]:2017/09/14(木) 03:25:38.00 ID:iSIRhbIO
>>661
というより、
鍵をかけてあるという事実が帰宅願望の強い人には
非常に不穏を煽る要素になるんだよ。
外に行っちゃダメよ、なんて彼らの願望を禁止したりシャットダウンするような
フレーズを無神経に職員が使うことも一層彼らの不穏や
行動の悪化に拍車をかける。
職員がいちいち鍵かけてないからってつきっきりになんかなるはずがない。
自立や歩行に不安のない利用者さんにつきっきりになんかならんでしょう。
ニチイにはそういう対処のテクニックがないでしょう、だから問題だ
職員の介護技術も育たないと言ってる。
そういう問題意識がないのがニチイ学館の大きな問題。
利用者さんも鍵が閉まってないとわかれば案外外に出ようとしない。
それと意外に思うかもしれないが、階段の転落事故というのは結構少ない。
意外と認知症の利用者さんは身長で階段から落ちない。
うちの会社の場合、職員の方が階段から落ちたというような笑い話ならある。
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668 :名無しさん@介護・福祉板[]:2017/09/14(木) 03:29:45.61 ID:iSIRhbIO
あともう一つ、階段の一番上に利用者さんが超えていけないように柵を
設けたことがあるが、利用者さんが外して階段から降りようとしたり
その柵を乗り越えようとしたことがあるから、かえって危ないということで
その柵は全面的に廃止になったことがある。
ニチイは多分こういう設備をどんなに危ないことがあっても
廃止する柔軟性がないでしょう、思考に。
これも非常に問題。
何が一番大きなリスクなのか、少しも議論したり
考え尽くしたりしない。
一度設置した設備はいつまでも使い続けるという結論が決まっているから
それ以上の策なんか一切出さない。
今思い出すだけでもぞっとするようなひどい現場だった、
俺のニチイでの勤め先は。
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669 :名無しさん@介護・福祉板[]:2017/09/14(木) 03:32:53.71 ID:iSIRhbIO
あと一度施設から外へ行ったら、
どうやって連れ戻すか、
どこを過去の行動歴から探して回るかなんて
ノウハウも鍵をかける施設には一切ないよな。
利用者さんの服用している薬も見直すとかね、
医者がおかしなやつでやたらめったら薬を出していないかとか
病院と連絡取るとか、往診頼んでいる医者はまともかとかさ。
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676 :名無しさん@介護・福祉板[]:2017/09/14(木) 19:55:37.63 ID:iSIRhbIO
>>674
出て行きそうになったことどころか
実際に出て行ったっていう話はうちの会社ではいくらでもある。
それを必死になって探したっていう話もね。
それでも夜間以外は基本的に鍵をかけない。
不穏は何したってなるっていうのは悪いけどさすがにそれこそ嘘。
あなたの勤め先のデイっていうのはニチイですか?
悪いけどそれじゃあ、どうやったら出ていかない、
というより利用者さんにいてもらえるかっていうのはちょっと
問題解消しようがないでしょうな。
俺自身もニチイにいたからわかるが。鍵をかけるっていう結論に
どうあっても落ち着くだろうからなあ。
デイだからっていうよりニチイだからだと思う。
今はあちこちの別な法人さんでもデイでもサービス付き高齢者住宅でも
軽費老人ホームでも鍵かけないところは多いが、(うちの会社のデイもそう)
認知症高齢者は問題起こす人なんだからどうしようもないというような
投げやりなことをいうのはニチイくらいのものだと思う。
はっきりいうけど認知症高齢者の不穏の原因は職員の関わり方が悪いからだという他ない。
あと職員同士の人間関係が利用者さんにもトレースされるということ。
俺がニチイでいたところでも利用者さんを、思い通りにならないからって怒ったり
大声出していたりする、不穏な職員は大勢いました。
利用者さんをどうこういう以前にニチイの職場や職員同士の人間関係がギスギスしていて
職員の方がそもそも不穏だろう。
俺はこれに染まるのがいやでニチイに背を向けたんだ。
あんたがたの会社はそこまで踏み込んで考えましたか?っていうのは
今俺のいる会社からするとどうしても突っ込みたくなる。
うちの会社はそこまですでに考えて、行動を起こしている。
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677 :名無しさん@介護・福祉板[]:2017/09/14(木) 19:57:07.32 ID:iSIRhbIO
ニチイの介護職員は別な会社の連中と
友達になってどうやって働いているか情報を集めた方がいいよ。
自ずとニチイに残るべきかそうでないか
自分の中で結論が固まるだろう。
良心に恥じない仕事を選んだ方がいい。
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678 :名無しさん@介護・福祉板[]:2017/09/14(木) 19:59:13.34 ID:iSIRhbIO
職員の不穏こそもうどうしようもないと思ったね、
ニチイの場合。
みんなの心がバラバラ。
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679 :名無しさん@介護・福祉板[]:2017/09/14(木) 20:07:05.34 ID:iSIRhbIO
ニチイじゃ全然こういうことは言わないが
俺の会社では利用者さんがどんどん不穏になったり
認知が進行したりするのは職員の関わり方や
ケアを提供している事業者の方に問題がある(つまり自分たち)
という考え方の方が普通だな。
俺もそういう考え方に共鳴している。
自分たちのケアに問題があるのなら、自分たちのケアの仕方を改めれば
利用者さんもよくなるのではないか、それを介護職の専門性や技術というのではないか
という考え方を今の俺の会社ではする。
もしそうなら大きな改善の余地があると考える。
俺はニチイに限らず施設に鍵をかけることを単純によしとする法人には
二度と勤めない。本来これは拘束で法律では禁止されているはずだからな。


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