- 中年介護職員 6
639 ：ななしのフクちゃん[sage]：2011/06/15(水) 05:29:23.38 ID:+UsggB8r - あくまで両極端の例を挙げれば
Ａ．バブル絶頂。それなりの大学出てれば企業にちやほやされて優良企業就職→
適当に仕事やってもそこは好景気、給料もボーナスもウハウハ→
結果、能力も人間性も身に付かず、この不景気で戦力外通告。リストラ→
介護
Ｂ．バブル横目に真面目に受験勉強して優秀な大学入学も、卒業時点でバブル崩壊
→氷河期。ベンチャーや中小企業に就職し安月給ながらも身を粉にして頑張る
→不況の波に飲まれ会社が倒産。潰しの効かない前職種の為、再就職戦線難航
→介護
もちろん、時代に関係なく突き抜けて優秀な人間は優秀で、まずそんな人材が
介護に回って来る事はないが、それ以外の人材は一口に「中年」で括れない程の
大きな開きはあるよね。
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