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名無しさん@どっと混む
【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】

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【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】
130 :名無しさん@どっと混む[]:2021/03/24(水) 07:56:25.89 ID:xA9vSJDI0
>>129
営業はかなり長時間労働。数字あげられるかどうかも自分の力はあんまり関係ない。やりがいは不明。自分で提案書書かない(書けない)からスキルも身に付かなそう。ITわかってないやつしかいないし、根本的にあんまり頭が良くない。
人事・採用は人は増えてるがなにしてるか不明。中心メンバーは若くて頭良さそうだが、はっきりしたポリシーを感じない。若手が成長できる環境ではなさそう。
【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】
131 :名無しさん@どっと混む[]:2021/03/24(水) 08:03:35.92 ID:xA9vSJDI0
自分でやりたいことがあって、自分で動けて、そのやりたいことがワンマン社長の考えにマッチすれば楽しい会社だと思うよ。スタートアップってどこもそうかと思うが。

社長の考えと合わないと、こういうところに不平不満を書く輩になるw

社長の考えがちゃんと発信されてない、ビジョンがはっきりしないから余計にもやもやするんじゃないかなと思うのだが。
【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】
137 :名無しさん@どっと混む[]:2021/03/24(水) 12:40:47.89 ID:xA9vSJDI0
SNSとかやってる社員捕まえて聞くかここで聞いた方がはやいんじゃね
【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】
138 :名無しさん@どっと混む[]:2021/03/24(水) 12:41:39.53 ID:xA9vSJDI0
下流って具体的にどこのイメージ? さすがに製造やってる案件は少ないと思うぞ
【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】
141 :名無しさん@どっと混む[]:2021/03/24(水) 13:53:27.98 ID:xA9vSJDI0
そういう区切りだと、95%下流という数字はあってるかも。
【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】
144 :名無しさん@どっと混む[]:2021/03/24(水) 16:18:20.81 ID:xA9vSJDI0
>>143
そういうこと。IT戦略の提案みたいなことやってるの、上位5%ぐらいじゃないの。
【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】
145 :名無しさん@どっと混む[]:2021/03/24(水) 16:20:28.54 ID:xA9vSJDI0
さすがに5%は少ないか。10%ぐらいはいるかも?
【コンサル?】ディルバート part1【いいえ、SE派遣業です】
147 :名無しさん@どっと混む[]:2021/03/24(水) 21:56:35.80 ID:xA9vSJDI0
その意見はどうだろ。マトモなコンサルがわからないが、仮にITコンサルの上流(SIerでいうと超上流みたいに言われるプロセス)と仮定した場合、ACとか行けばチャンスは増えるかもしれないけど、この会社に入ってくる大部分が2次受け3次受けレベルの人材がいきなりACいけるとも思えない。行けたとしても良くて開発の上流(要件定義)にアサインされるだけな気がする。

「コンサル業の会社に滑り込みたいっていう気持ちならいいけど」、これにアグリーということなのだが、いきなり「マトモなコンサル」なんか行けるわけないんだし、過程の一つとして捉えたら選択肢としてはありなんじゃないの。


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