- 精神障害者雇用、再就職の情報スレッド 36社目
460 ：優しい名無しさん[sage]：2013/04/11(木) 00:37:08.68 ID:pHa2WGDM - >>458
ダウン症の人は知的障害を併発することが多いので療育手帳
ユニクロは接客もさせてるよ
デスクワークは九段坂の本社でしか採用してない（基本、時給制の契約社員）
正社員ならどうかというと、店長候補生みたいなもんで、最初から店長を目指してスタート
2年くらい店舗勤務を経験したあと希望のキャリアコースへ進むことになっている
これは新卒の場合で、中途だと本社採用もあるが、やはり経験者採用なので厳しいことに変わりはない
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- 精神障害者雇用、再就職の情報スレッド 36社目
466 ：優しい名無しさん[sage]：2013/04/11(木) 16:13:35.69 ID:pHa2WGDM - http://www.saga-s.co.jp/news/saga.0.2435008.article.html
障害者理解の場に、うどん店オープン
↑NPOが運営してるということはA型作業所？
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20130410/k10013803501000.html
精神障害者の「保護者制度」廃止へ
↑高齢な親の負担になっていたので廃止したとのことだが、勝手に入院させられる可能性があるということ？
http://shinetu.blog.so-net.ne.jp/2013-04-11
精神障害者の雇用はなぜ敬遠されるのか [精神障がい者]
↑精神障害者の雇用義務化は2018年からスタートというが、実は実施予定日がそれより更に5年後の2023年なのだ
我々は10年間も苦しみ続けなければいけない←ここ大事！
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- 仕事探し中23 とりあえずアルバイトから
829 ：優しい名無しさん[sage]：2013/04/11(木) 19:32:41.38 ID:pHa2WGDM - >>827
自分もクレイジーになってみせたら案外大丈夫だったりするよ
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