- JR総連・東労組を語るスレvol123 [転載禁止]©2ch.net
63 ：昼ﾗｲﾄ点灯虫ﾏﾆｬﾃﾞﾁLGBTQ性欲欠落ｱｽﾍﾟ300系3重障壁ﾊﾞｾﾄﾞｳ箸ﾜﾀｱﾒJAL123[]：2015/07/30(木) 10:21:44.56 ID:VEVtEK4m0 - え、特定に何も小国駅構内じゃないの? 米坂線の。
|
- JR総連・東労組を語るスレvol123 [転載禁止]©2ch.net
64 ：昼ﾗｲﾄ点灯虫ﾏﾆｬﾃﾞﾁLGBTQ性欲欠落ｱｽﾍﾟ300系3重障壁ﾊﾞｾﾄﾞｳ箸ﾜﾀｱﾒJAL123[]：2015/07/30(木) 10:23:13.75 ID:VEVtEK4m0 - >>53
「後ろを下ろされた奴後ろを下ろさる」ってどういう意味？
検索しても分からんかった
|
- JR総連・東労組を語るスレvol123 [転載禁止]©2ch.net
65 ：昼ﾗｲﾄ点灯虫ﾏﾆｬﾃﾞﾁLGBTQ性欲欠落ｱｽﾍﾟ300系3重障壁ﾊﾞｾﾄﾞｳ箸ﾜﾀｱﾒJAL123[]：2015/07/30(木) 10:25:39.33 ID:VEVtEK4m0 - 前スレ>>994
＞この会社のコンプライアンス室は完全に体裁のためだから
＞ パワハラあったとしても絶対に社内の部門に話通しちゃダメ
＞ まあこれはどの会社行っても同じなんだが
＞ ベストは証拠掴んで外の機関に相談すること
＞弁護士に持っていけば有利な形で労働審判進めれるからオススメ
そうなの？
ゴミ助役のパワハラに対して、役員が「何もしてくれなかった」上に、
「コンプラに相談したらどう」みたいな助言すらしてくれなかったと思っていたが、
コンプラには言わないほうが良かったわけ？
組合側の手口や抗議は会社側に知られているから、だからこそ組合はゴミ助役に舐められて「組合入ったからって～」みたいな労使介入発言さえ平然とやってきたのだろうが、
コンプラは未知の手口なんだから少なくとも組合に頼るよりはマシそうだったけど
|
- DQNな鉄道会社・社員を報告するスレ
316 ：昼ﾗｲﾄ点灯虫ﾏﾆｬﾃﾞﾁLGBTQ性欲欠落ｱｽﾍﾟ300系3重障壁ﾊﾞｾﾄﾞｳ箸ﾜﾀｱﾒJAL123[]：2015/07/30(木) 10:48:46.39 ID:VEVtEK4m0 - 鉄道関係者の職務乗車証不正使用を監視するスレ
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/train/1302066153/196
|
- JR東日本の①横柄態度②安全性軽視③内規,ﾏﾅｰ違反 1
365 ：昼ﾗｲﾄ点灯虫ﾏﾆｬﾃﾞﾁLGBTQ性欲欠落ｱｽﾍﾟ300系3重障壁ﾊﾞｾﾄﾞｳ箸ﾜﾀｱﾒJAL123[]：2015/07/30(木) 10:49:18.93 ID:VEVtEK4m0 - 鉄道関係者の職務乗車証不正使用を監視するスレ
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/train/1302066153/196
いういういおｙ
|