- 稀にやさしい法律相談.Part344 自由スレ
657 ：無責任な名無しさん[]：2019/04/18(木) 09:01:52.26 ID:Vabg56Lq - 【何についての質問】
労働基準局の監査について
【登場人物整理】
私・上司・同僚
【いつ・何処で】
勤務先で10年以上
【何をされた・何をした】
先日10年以上勤めた部署からの異動を命じられました
理由は常習的に業務をサボっている同僚数名より空気が悪くなる監視されているといった苦情が来たことによるものだそうです
現在は異動先も未定のまま出社停止を命じられています
まじめに勤めたものが追い出されるという理不尽にたえられず現在体調不良により病院に行きました（うつ症状と診断）
また10年以上毎月の残業時間は平均140時間ほどで、36協定を結んでいますが会社全体で残業が常態化しおり
過労による欝の可能性も否定できません
【何をしたい】
休職を考えており、可能であれば労災申請もしたいと考えている
その場合に過労死ラインの残業状態を労働基準局は問題にしてくれるのか知りたい
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