トップページ > 人権問題 > 2014年02月05日 > k2cWFkzVP

書き込み順位&時間帯一覧

1 位/68 ID中時間01234567891011121314151617181920212223Total
書き込み数0000000010000000000000405



使用した名前一覧書き込んだスレッド一覧
名無しさん@お腹いっぱい。
ビギナー ◆Oamxnad08k及びもっこす ◆FxV695gfBODw
同和の特徴【本家/老舗旧エッ〇の特徴】XI

書き込みレス一覧

ビギナー ◆Oamxnad08k及びもっこす ◆FxV695gfBODw
673 :名無しさん@お腹いっぱい。[]:2014/02/05(水) 08:07:13.44 ID:k2cWFkzVP
>>672
よう、薄っぺら、朝から馬鹿だな。
消費者金融等の多重債務による破産者ってな、ありゃあ偉えのか?
考えて書けよ馬鹿。
ビギナー ◆Oamxnad08k及びもっこす ◆FxV695gfBODw
680 :名無しさん@お腹いっぱい。[]:2014/02/05(水) 22:19:05.56 ID:k2cWFkzVP
>>679
そう思いました?やっぱり。わたしも全く同感です。
めぐ痰が書きなぐる文体と一緒。

少しも面白いところが無い馬鹿はいい加減にして、皆さんと同様”我が破産”について、くたばる前に吐いて貰いたいと考えます。と同時に、
吐くことの出来ない、深いうしろ暗さを感じますね。
保険、倅のおこない・・・・・。
同和の特徴【本家/老舗旧エッ〇の特徴】XI
94 :名無しさん@お腹いっぱい。[]:2014/02/05(水) 22:22:30.82 ID:k2cWFkzVP
凶屠村枠採用現業職員=行政の人事権を解同・全解連等同和団体に委譲し、市民はもちろん、人事委員会も市長も関与できない方法で
大量の市職員を雇い入れなければならなかった。(採用方法自体が地公法に反している)】
懲戒処分の状況:15年間で452件、大半が環境局所属の職員。

『如是我聞』その29

環境局職員、職員研修所の学習講座受講中、講師の職員を殴打、左頬骨骨折を負わせる(停職一か月)

また、殴打かね、”話合う、議論する、折り合いをつける”ってことが何故出来ないの?エ○だから?あっそっ、納得。
言論弾圧法をつくりたいのも、自分らの行為を正当化するには暴力をもってしか他に方法がないんだもんな。
反論されたら抗弁出来ないからな、そもそも論拠の無いところに立っていて、ズブズブだ。
同和の特徴【本家/老舗旧エッ〇の特徴】XI
95 :名無しさん@お腹いっぱい。[]:2014/02/05(水) 22:23:39.73 ID:k2cWFkzVP
【凶屠村枠採用現業職員=行政の人事権を解同・全解連等同和団体に委譲し、市民はもちろん、人事委員会も市長も関与できない方法で
 大量の市職員を雇い入れなければならなかった。(採用方法自体が地公法に反している)】
 懲戒処分の状況:15年間で452件、大半が環境局所属の職員。

『如是我聞』その30

環境局職員、遅刻のため出勤がみとめられなかったことに腹を立て、職場内で複数の職員に暴行(停職三日)

まあた暴行かね、木っ端役人だから、出勤が認められなくたって給料に影響しないんじゃないの?
出世に影響するの?現業職に”出世”なんぞ端から無いだろうが、それより先祖や自分の身分が低いことが何よりの自慢
なんじゃなかったっけか!?なんでいちいち暴れなくちゃならないのかね。
エ○だから?あっ、そっ、解った。
同和の特徴【本家/老舗旧エッ〇の特徴】XI
96 :名無しさん@お腹いっぱい。[]:2014/02/05(水) 22:24:32.75 ID:k2cWFkzVP
【凶屠村枠採用現業職員=行政の人事権を解同・全解連等同和団体に委譲し、市民はもちろん、人事委員会も市長も関与できない方法で
 大量の市職員を雇い入れなければならなかった。(採用方法自体が地公法に反している)】
 懲戒処分の状況:15年間で452件、大半が環境局所属の職員。

『如是我聞』その31

産業観光局職員、所属課所管事業の「足洗い」の宴会後、タクシー内で部下に強引に接吻するなどのセクハラ行為(戒告)。

”足洗い”ってな何なんだよ。普通は”打ち上げパーティー”だとか”お祝い会”だとかって言うんじゃないの。
いちいち”お里が知れてしまう”言葉をワザワザ使いたがるんだなエ○は。
”強引に接吻”だとかも多すぎるんじゃないのか、なんでそう簡単に煩悩に負けてしまうの?エ○だから?あっ、そっ、解った。


※このページは、『2ちゃんねる』の書き込みを基に自動生成したものです。オリジナルはリンク先の2ちゃんねるの書き込みです。
※このサイトでオリジナルの書き込みについては対応できません。
※何か問題のある場合はメールをしてください。対応します。