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就職戦線異状名無しさん
【優良】京セラ、大成功 Part17【ホワイト】
【カルト】京セラ、超失敗 Part16【ブラック企業】
いきなり!ス○ーキ 3年で退職率100%

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【優良】京セラ、大成功 Part17【ホワイト】
947 :就職戦線異状名無しさん[sage]:2020/01/19(日) 12:51:33.98 ID:G5l11eJD
>>938
残念京セラの大卒は低年収です

学部卒の年齢別の平均年収・月給・ボーナスの
推移
京セラの学部卒の年齢別の平均年収・月給・
ボーナスの推移をご紹介します。

年齢      月給 年間ボーナス 年収
20〜24歳 24万円 131万円   423万円
25〜29歳 25万円 136万円   440万円
30〜34歳 31万円 169万円   545万円
35〜39歳 35万円 190万円   611万円
40〜44歳 41万円 224万円   721万円
45〜49歳 45万円 244万円   785万円
50〜54歳 46万円 249万円   801万円
55〜59歳 48万円 261万円   841万円
60〜64歳 35万円 191万円   614万円

https://tenshoku-nanido.com/kyocera/
【カルト】京セラ、超失敗 Part16【ブラック企業】
49 :就職戦線異状名無しさん[]:2020/01/19(日) 14:51:04.96 ID:G5l11eJD
619 名前:非決定性名無しさん[] 投稿日:2020/01/18(土) 09:46:19.39
有給休暇を年間15日以上取らない社員には10万円の罰金が部署負担になるようにして有給休暇取得者が増えたと本社は喜んでる
でも実態は有給休暇取った分休日出勤して罰金回避してるのが実態
制度ができる前より休日出勤が簡単に承認されるようになった

本社はザル制度でホワイトな環境だと就活生を騙そうとしてるのか

京セラコミュニケーションシステムってどうよ?12
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1530158112/619
【カルト】京セラ、超失敗 Part16【ブラック企業】
50 :就職戦線異状名無しさん[]:2020/01/19(日) 18:17:11.38 ID:G5l11eJD
948就職戦線異状名無しさん2020/01/19(日) 15:05:47.04ID:B1O1eTXj
会社は社員の給料を下げ、福利を削る、
社員は効率を下げ、やる気を削る。
他の大手企業と比較して京セラは概ね2割給料が安い
福利に関しては、中小企業以下のものさえある。
これでは会長さえ認めている、若手の定着率が改善する気がしない
若手は足で会社を選んでいますよ会長さん!

https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1574419579/948
【優良】京セラ、大成功 Part17【ホワイト】
954 :就職戦線異状名無しさん[sage]:2020/01/19(日) 18:31:35.92 ID:G5l11eJD
>>949
日本 の 京セラ株式会社 の 設計・開発 の給与情報
日本の京セラ株式会社−設計・開発の平均年収は、約 468万円 です。これは全国平均を 17 %下回ります。

https://jp.indeed.com/cmp/%E4%BA%AC%E3%82%BB%E3%83%A9%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE/salaries/%E8%A8%AD%E8%A8%88%E3%83%BB%E9%96%8B%E7%99%BA


なんだこの糞みたいな年収は?
設計開発職で400万代とか許されんのか
いきなり!ス○ーキ 3年で退職率100%
4 :就職戦線異状名無しさん[]:2020/01/19(日) 18:41:37.33 ID:G5l11eJD
労働環境イキスギ!ステーキ


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