- 全日警（ＡＮＳ） Part6
125 ：就職戦線異状名無しさん[sage]：2019/01/19(土) 01:13:01.47 ID:j4AtaIuK - 確か６５歳までは可
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129 ：就職戦線異状名無しさん[sage]：2019/01/19(土) 09:57:42.77 ID:j4AtaIuK - ２５人現場で常時２〜３欠員、ある時定数＋３人まで増員されたけど
半年過ぎた頃には異動と退職者でマイナス２名の欠員まで減ってた。
自分もその頃辞めてマイナス３名
隊長はもう辞めそうな奴は抜け切ったと調子くれてたし、会社も鵜呑みにして更に
人が足りない現場へ異動で余剰人員振り分けてた。ここ１０年で一番景気悪い時期で
補充は幾らでも確保出来る頃の話でこれだから長く働けない
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131 ：就職戦線異状名無しさん[sage]：2019/01/19(土) 13:35:28.13 ID:j4AtaIuK - >>130
地獄現場は家畜の解体精肉工場みたいな所。いくらでも隊員をバラしたいけど
家畜達に流石に本音は言えないから意味不明な内容と立て前で連れていくような感じ
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136 ：就職戦線異状名無しさん[sage]：2019/01/19(土) 22:41:05.82 ID:j4AtaIuK - 普通のサラリーマンって警備員の比較にならないぐらいミスやチョンボ繰り返すよ
営業車を廃車にしたり、取引先の１つ２つ出入り禁止喰らうのも長い社員人生じゃザラ
判断の難しい仕事で選択誤って損害出る事も日常茶飯事
警備はそういったミスチョンボが１つでもあれば鬼の首とったように責め立てられて
そいつ一人をフォローする事も無く、異動で飛ばして無かった事のようにする。
失敗から学んで人が育つ環境では全くないから人は育たない
人に上手く責任転嫁する人だけが生き残る。勿論他所の業種じゃ忌み嫌われるから
マイナスの成長と学習だけどね
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