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就職戦線異状名無しさん
セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part31
【派遣】ﾒｲﾃｯｸ･ﾃｸﾉﾌﾟﾛ･ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part4【請負】 [無断転載禁止]©2ch.net
【常駐】 ＡＬＳＯＫ東京 Part2 【連盟】
風俗グループの人事採用担当者です [転載禁止]©2ch.net
フォーラムエンジニアリング Part5

書き込みレス一覧

セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part31
544 ：就職戦線異状名無しさん[]：2018/02/17(土) 07:12:22.80 ID:azWaIFSq
>>541 >>543
沖縄事業部があるなら天下りを喜んで簡単に受け入れてしまうCSPなら
最初から事業部付部長（警務少佐）で採用し、１年後くらいには事業部長だよ
そして、偉そうな事を言ってパワハラですよｗ
更に売り上げが上がったら手柄は全て事業部長になり下手すると
執行役員とかに就任＆昇任です
執行役員になると一般社員（上級管理職である１級職を含む）と違い、
定年が無いので、本人が歳を取って自ら辞めるか、
或いは会社から首を言い渡されない限りはずっと、その地位に居続けるよ
【派遣】ﾒｲﾃｯｸ･ﾃｸﾉﾌﾟﾛ･ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part4【請負】 [無断転載禁止]©2ch.net
588 ：就職戦線異状名無しさん[]：2018/02/17(土) 08:37:29.11 ID:azWaIFSq
>>585
会社の一部だけをみて全てがそうだって判断してはダメだよ
テクノプロR＆D社はちょっと別格な会社だが、
その他の３社は似たような業務を行っているが、元々が別会社であり
やり方は３社とも異なる方針でやってるだろうからな
統合出来ないのは、元々が別会社だったからに他ならない
仮に統合するならば、相当な時間が掛かるだろう
【派遣】ﾒｲﾃｯｸ･ﾃｸﾉﾌﾟﾛ･ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part4【請負】 [無断転載禁止]©2ch.net
589 ：就職戦線異状名無しさん[]：2018/02/17(土) 08:41:24.68 ID:azWaIFSq
>>587
それは地方は案件が少ないから仕方ないのでは？
仕事はどうしても首都圏に集中してしまうからな
地方に勤めたい場合、案件が無いと難しい
どうしても地方に行きたいとなると、案件が限られるから
地方で働いてる奴とトレードしないとならなくなる
そうなると、地方で働いてる奴は辞めてしまう可能性が高い
会社だって簡単に出来ないさ
だからこそ請負事業を強化し、大型の常駐先を確保しないとならない
しかし、それは一兆一夕に出来る程に簡単な事ではないのが現実
【常駐】 ＡＬＳＯＫ東京 Part2 【連盟】
264 ：就職戦線異状名無しさん[]：2018/02/17(土) 08:45:56.42 ID:azWaIFSq
>>262
古武術は凄いぞ！
近代武道は単なる競技、スポーツに過ぎない
実践で役立つ武術は古武術に限る
殺し合いや実践を経て得られたノウハウの集大成だから
風俗グループの人事採用担当者です [転載禁止]©2ch.net
298 ：就職戦線異状名無しさん[]：2018/02/17(土) 10:44:30.61 ID:azWaIFSq
【最終手段】こうなったら風俗店員に転職!14発目
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1518237536/l50
フォーラムエンジニアリング Part5
133 ：就職戦線異状名無しさん[]：2018/02/17(土) 10:48:39.67 ID:azWaIFSq
風俗グループの人事採用担当者です [転載禁止]©2ch.net
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1426835939/l50


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