トップページ > 就職 > 2017年11月06日 > NoOzZu79

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重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1
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書き込みレス一覧

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999 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:00:01.69 ID:NoOzZu79
まあ民間いくやつはコテつけてさ、来年の今頃どうですかって聞きたいね笑
意見変わってると思うよ学生は笑
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5 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:10:46.86 ID:NoOzZu79
>>2
・中京大は国葬にも受かってるぞ
・一人の自演とは言ってないぞ。自演してるやつとその取り巻きと言っている。
・そりゃ個人情報求めるだけ求めて自分はなにも出さず相手を批判するだけのゴミに対して、一言言いたいのは当たり前
・コーポレートカードの査定がどうのと言ってる三菱電機ブラザーズが世間知らずのバカすぎて、思わず無職かとは言ったが、基本は学生か内定持ち扱いだぞ。
・目的はないよ

・元々AAAにあったものを下げようとするから反発してるだけ。
承認要求笑
医者でもないのに語るねえ笑

>>3
自殺企業が高すぎる
公務員が低すぎる
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6 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:11:20.48 ID:NoOzZu79
>>4
自分のレスに責任持てよ
>>1が本流だ
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7 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:11:40.67 ID:NoOzZu79
■転職したい人の割合が高い会社
)ブラック度=キャリコネ口コミ数/社員数×1000)

豊田通商  90/2745  32.7869
★三菱電機 466/28450 16.3796 
岡谷鋼機   10/654 15.2905
=======超ブラックの壁======
カゴメ   21/1543 13.6098
マキタ    34/2835 11.9929
アイシン精機141/12056 11.6954
=======ブラックの壁=======
中日本高速 20/2043 9.7895
デンソー   372/38318 9.7082
ミツカン  35/3700 9.4596  
トヨタ自動車 672/73875 9.0964
====競争が激しい企業の壁====
豊田自動織機 97/12856 7.5451 
アイシンAW 129/17590 7.3337 
ジェイテクト 64/9906  6.4607  
日本ガイシ 21/3293 6.3771  
日本特殊鋼 34/5731 5.9326  
========ホワイトの壁========
中日新聞社 17/2988 5.6894
東邦ガス 15/2854 5.2578
jr東海   79/16595 4.7604
大同特殊鋼 15/3239 4.6311
中部電力  71/15769 4.5025
トヨタ車体 51/11694 4.3612
名古屋鉄道 15/5012 2.9928
愛知県庁  18/64978 0.2770

三菱電機、カゴメ、アイシン精機、については再考が必要。特に三菱電機は給料もショボいわけでAも危ういな。BBくらいが落としどころ
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8 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:12:01.44 ID:NoOzZu79
三菱電機でも新人「過労自殺」――「三菱につぶされた」悲痛な叫びを遺して(選択出版)
http://www.sentaku.co.jp/articles/view/16863

三菱電機・違法残業で書類送検 元社員が語った「残業隠し」の実態
http://www.buzzfeed.com/jp/kazukiwatanabe/mitsubishi-denki-shoruisouken?utm_term=.ijxnYg550#.vbdOXKmml

過労自殺:失跡1年半後に遺体発見された三菱電機出向社員、労災認定 2007年10月
http://counseling.st/hr/news/2007/18.php
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9 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:12:18.49 ID:NoOzZu79
三菱電機の大量採用は子会社に転籍させるため。
三菱電機の子会社は収入3割〜5割減ることを覚悟する必要あり。

0913 就職戦線異状名無しさん 2017/01/28 15:55:15
ここって異動ってどれくらいある?
ある程度の歳になったらずっと同じ部署?
0914 就職戦線異状名無しさん 2017/01/28 20:38:39
>>913
文系・理系によって異なるし、製作所やその人によってマチマチ。
45才くらいになって直属の上司が年下の課長なると、課長になれなかった人の70%くらいの人が関連会社や協力会社へ出向。3年後くらいにそのまま転籍となる場合も多数。
0916 就職戦線異状名無しさん 2017/01/28 23:37:51
>>914
転籍とかあるのかー。やっぱり給料下がるの?
0917 就職戦線異状名無しさん 2017/01/29 00:26:30
転籍なんだから当然下がるよ
出向先によって変わるけど、3〜5割減は覚悟したほうがいい
採用数が多くて、関連会社が多い会社なら、ありがちだね
やっぱり、入りやすい分、入ってからのデメリットも沢山ある
http://itest.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1469022910/913-n
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10 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:13:02.96 ID:NoOzZu79
労働単価が県庁にも劣る三菱電機の給与

@三菱電機38歳:842万円(残業720時間)
https://careerconnection.jp/review/Njg0OTQy-reviewNode.html

A愛知県庁40歳:940万円(残業720時間)
(386,159+27,800)×16.515+27,000×12+3,114×720
=9,402,612.885
http://www.pref.aichi.jp/jinji/syokuin/treatment/kyuyo.html
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11 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:13:33.21 ID:NoOzZu79
サビ残サビ残とやかましい電機君に以下の事実を提示する。
■大阪府庁の場合

・vorkersの月平均実残業時間は23時間
https://www.vorkers.com/hatarakigai/vol_15
・申請残業時間は月平均15時間
・年間360時間以上の申請が800人弱
http://www.pref.osaka.lg.jp/attach/263/00199130/jikangai.pdf

サビ残の実態が極々一部を除いてないだろうことはわかる。
360時間以上の支給も800人弱ある時点でわからないかな?

■参考 東京都庁
実残業50時間→申請50時間
https://careerconnection.jp/review/MjgxOTc1-reviewNode.html
https://careerconnection.jp/review/MjgxOTc1-reviewNode.html
実残業45時間→申請45時間
https://careerconnection.jp/review/MjE0OTEw-reviewNode.html
実残業40時間→申請40時間
https://careerconnection.jp/review/NjUxOTI5-reviewNode.html
https://careerconnection.jp/review/MjM5NTUz-reviewNode.html
実残業30時間→申請30時間
https://careerconnection.jp/review/NTk5Mjkx-reviewNode.html
https://careerconnection.jp/review/NjQxODg5-reviewNode.html
https://careerconnection.jp/review/NDg3Nzg2-reviewNode.html
https://careerconnection.jp/review/MzUzNTc4-reviewNode.html
https://careerconnection.jp/review/NDc3NzM5-reviewNode.html

三菱電機君は公務員のサービス残業がないと単価で負けちゃうから必死。
転職サイトからピックアップしてもってくるが、そもそも転職希望者が極端に少ない公務員(>>2参照)において、転職希望者のみを見て何が言えるのか。
上述のとおり、支払われているソースはあるため、仮に一部にサービス残業があっても、それを全体の傾向としてみるのは剰りにも卑怯、姑息
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12 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:14:20.77 ID:NoOzZu79
三菱電機のサビ残についても、ピックアップすればいくらでもある。

実労働45時間→申請25時間
https://careerconnection.jp/review/NjIzNzU5-reviewNode.html
実労働60時間→申請40時間
https://careerconnection.jp/review/NjQzMjM3-reviewNode.html
実労働65時間→申請45時間
https://careerconnection.jp/review/Njc4MTQ1-reviewNode.html
実労働80時間→申請50時間
https://careerconnection.jp/review/NjU5Mjcy-reviewNode.html
実労働80時間→申請50時間
https://careerconnection.jp/review/NjA1NDgz-reviewNode.html
実労働100時間→申請50時間
https://careerconnection.jp/review/NjA3ODU0-reviewNode.html

↓↓↓↓↓
実労働140時間→申請20時間
https://careerconnection.jp/review/NjUwMzkx-reviewNode.html
↑↑↑↑↑
月平均120時間サービス残業もすぐ出てきますな


三菱電機にのみ残業代を支給する姑息な計算は意味をなさない

また、ほとんど昇進できない課長以上の比較についても無意味
三菱電機は転籍のリスクがあるし、華々しいキャリアパスばかりみても仕方がない。>>9参照
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13 :重工業やめて公務員だが ◆tPEuQ0XSoBW1 [sage]:2017/11/06(月) 00:15:28.14 ID:NoOzZu79
以下、三菱電機が論破されたソースを張ります笑


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