- ２０１８商工中金就職版 その５ [無断転載禁止]
152 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote![sage]：2017/10/22(日) 08:42:12.35 ID:l26Zz3TW - >>148
診療請求内容は機微情報に該当する個人情報だし、健保組合には守秘義務があるから、もし、会社から健康保険の使い方で文句を言われたら重大な法令になるよ。
当金庫もそこまでバカじゃないから、自己申告とかで健康状態を本人に書かせるんだよ。
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156 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote![sage]：2017/10/22(日) 09:43:30.84 ID:l26Zz3TW - >>151 営窓ライン全体で１５００人。ここから最近１年間で辞めた中堅営窓が仮に１００人、新人２年間分２００人を控除すると、処分される可能性のある人は１２００人ぐらいになるのかな。実質的な行為者比率は３人に２人ってとこか。
でも、３人に２人ってほどに実際に現場が浮き足だっているわけでないので、多分・・本人尋問を経ずに本人の知らない内に罪人扱いされている人もいるだろうね。
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164 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote![sage]：2017/10/22(日) 10:13:30.31 ID:l26Zz3TW - >>160
規程集に無い減給が処分の中心になるんじゃないかな。
非正規の正規転換も働く女性支援も調査役登用もやらなきゃいけない中で、
来期から赤字転落も覚悟しなければならない当金庫にとっては、組織を維持しながら人件費削れる減給が一番都合が良さそうな気がする。
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167 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote![sage]：2017/10/22(日) 10:26:02.02 ID:l26Zz3TW - 日本郵便傘下の法人相手の融資部門として買ってもらうのが社内世論的には一番のベストシナリオでしょ。
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195 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう！ Go to vote![sage]：2017/10/22(日) 15:10:57.02 ID:l26Zz3TW - >>190
極端な喩え話として「商工ジャーナル」という万人が等しく認めるつまらない雑誌がある。
「つまらないぞ」という意見が言えない全社的な空気・・ならまだ他の会社でもあるにはある。
しかし、「こんなつまらない雑誌。お客さんのためになりません」と言ってノルマを拒否するとする。
「立派な見識の持ち主」とそのまま認められノルマ免除される人物と「雑誌一つ売れないから客から嫌われているんだな。こいつはダメ」と烙印を押される人間がいる。なんと同じ支店で。同じ課内ですら。
そういう不公平と依怙贔屓が罷り通ってきたのが当金庫なんだから、虐げられてきた人間からしたら後難が恐ろしくて内部通報なんてできないよ。
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