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２９５：ＣＳＰ元社員
２９５：元ＣＳＰ社員
就職戦線異状名無しさん
セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part27 [無断転載禁止]©2ch.net
綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ） Part17 [無断転載禁止]©2ch.net
東京コンピュータサービス Part2 [無断転載禁止]©2ch.net
セコム（ＳＥＣＯＭ） Part15 [無断転載禁止]©2ch.net
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書き込みレス一覧

セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part27 [無断転載禁止]©2ch.net
961 ：２９５：ＣＳＰ元社員[]：2017/04/13(木) 00:17:52.97 ID:T17njyUh
>>925
ＣＳＰの生涯年収は１億６千万程度しかないから、給料やボーナスからの
貯金だけでは億の金は絶対に得られないよ。
間違いなく、貯めた金を元手に投資をしているよ。
そう言う俺も投資で億は無いけど近いくらいの金はある。
セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part27 [無断転載禁止]©2ch.net
963 ：２９５：元ＣＳＰ社員[]：2017/04/13(木) 00:30:37.36 ID:T17njyUh
>>931実家暮らしで残業が毎月８０ｈくらいかな？
そうでないと２７００万はＣＳＰでは貯まらない。


>>933
なら俺は３０００万以上１億以下だから裕福層って事になるのか？
どうもイマイチ実感が無いと言うか、ピンと来ないが...


>>934
ＣＳＰだけなら頑張っても定年まで５０００万が限界だろうね。
セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part27 [無断転載禁止]©2ch.net
964 ：２９５：元ＣＳＰ社員[]：2017/04/13(木) 00:34:08.71 ID:T17njyUh
>>944
確かに結婚したら自由に出来る金は制限されるわな。
相方の給料が貯金できるなら良いじゃん。
俺も目標を達成したら結婚でもするかと考えてる。
キャバクラで遊べなくなるのは悲しいけどｗ
セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part27 [無断転載禁止]©2ch.net
965 ：２９５：元ＣＳＰ社員[]：2017/04/13(木) 00:41:40.47 ID:T17njyUh
>>950
無くてはならない仕事ではあるけど、基本的に警備員は負け組は現実だよ。
給料が高くないと警備なんてやる価値は無い。
かと言って、待遇改善しようにもお客が高い料金を払ってくれないと無理。
料金が高いのはセコムとＡＬＳＯＫだけだね。
基本的に負け組の警備員だからセコムとＡＬＳＯＫ以外は論外だね。


>>954
確かに似非愛社精神を演出し上にゴマをすり、同僚の足を引っ張り
部下を虐めれば出世する会社だものなｗ
部下を虐める＝厳しく指導している＝指導力があると判断する会社。
そう判断している上とは、現場や本部の２級職だけどな。

虐め・パワハラを指導とはき違えているｗ
そして、チクリを報告とはき違えているｗ
セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part27 [無断転載禁止]©2ch.net
966 ：２９５：元ＣＳＰ社員[]：2017/04/13(木) 00:51:13.03 ID:T17njyUh
>>943
確かに大手だし、それで離職率が低い職場でもう少し年収が高いだけで
社員満足度はかなり向上するだろうけどな。
だが、社員満足度を向上させるのは従業員には限界がある。
会社が改善に取り組まない事にはどうにもならない。
ＣＳＰしか選択肢の無い人は、せめて労働組合に入る事だね。
選択肢のある人は転職するのがベスト。
スピード昇任した人は辞めない方が無難だけどな。

>>957
確かにそうだが、そう言う発言がもっともＣＳＰ現役社員らしいねｗ
負の心、マイナスのエネルギーが生き甲斐。
心が非常に貧しい！！丸でどこかの民族みたいだｗ

>>962
疲れたら辞めて新しい仕事を探して転職するのも選択肢だよ。
心が壊れてしまったら何にもならないから。
綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ） Part17 [無断転載禁止]©2ch.net
245 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 00:52:45.83 ID:T17njyUh
>>244
ＡＬＳＯＫで上級警備長になるにはどうしたら良いの？ｗ
東京コンピュータサービス Part2 [無断転載禁止]©2ch.net
545 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 00:53:52.16 ID:T17njyUh
就職板ＴＣＳ過去スレを読んだが荒らしが半端ないなｗ

会社の工作員が相当に焦っているのがミエミエ
セコム（ＳＥＣＯＭ） Part15 [無断転載禁止]©2ch.net
966 ：就職戦線異状名無しさん[sage]：2017/04/13(木) 00:55:21.61 ID:T17njyUh
>>962
借りてるのがバレるとクビ？
富士ソフト [無断転載禁止]©2ch.net
307 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 00:56:55.07 ID:T17njyUh
富士ソフトはカタログデータだけはマアマアだなｗ

あくまでカタログデータはな
【常駐】 ＡＬＳＯＫ東京 【連盟】 [無断転載禁止]©2ch.net
698 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 00:59:29.65 ID:T17njyUh
昔は辞書のプロパーが守衛をやっていたらしいな
今はどうなのか知らないが、プロパーの守衛は左遷ポストでも
年収１０００万を超えるらしいね
フォーラムエンジニアリング落ちたｗｗｗｗ [転載禁止]©2ch.net
462 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 01:02:16.73 ID:T17njyUh
人が集まらないフォーラムエンジニアリング。

人が居て売上を作る会社なのに駒が少ないｗ
経営者がやりたい放題やってきた天罰だな。

今後どんどん衰退して行くだろう。
警備会社　【ANS】（株）全日警 [無断転載禁止]©2ch.net
676 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 01:03:14.33 ID:T17njyUh
>>675
またまたコピペが登場だねｗ
【特】ﾒｲﾃｯｸ・ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part3【派】 [無断転載禁止]©2ch.net
573 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 01:05:51.31 ID:T17njyUh
リツアンのコピペが色々なスレにあるが、本当にメーカーに就職出来るのだろうか？

メーカーだって人を選ぶから早々簡単にはメーカーには入れないだろう。
そうなると、一番マシなメイテックが無難だと思う。
セントラル警備保障（ＣＳＰ） Part27 [無断転載禁止]©2ch.net
967 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 01:53:12.78 ID:T17njyUh
これはモロにＣＳＰのパワハラ３級職に当てはまるｗ


はあちゅう
https://twitter.com/ha_chu/status/825955207485874176
「CMは偏差値40の人にも理解できるものじゃなきゃダメ。
この会社にいる時点で普通ではないと自覚しろ。世間にはおそるべき量のおそるべきバカがいる。
そしてそれが日本の『普通の人』だ」
って言ってたの、一番役に立ってる教えの一つだ。

佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
ブラック企業の典型的手口〜退職妨害にご注意！
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
上司との交渉や職場での会話の録音〜バレたら解雇？
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20160414-00056600/
新安全警備を語れPart2 [無断転載禁止]©2ch.net
324 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 02:09:05.52 ID:T17njyUh
>>319
その通りです。
理想と現状の差は大きいです。
結局は料金が安いのが待遇の悪い原因になっています。
まともなのはセコムやＡＬＳＯＫくらいでしょうね。
セコム（ＳＥＣＯＭ） Part15 [無断転載禁止]©2ch.net
969 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 11:48:45.67 ID:T17njyUh
>>968
少額って５０万程度かな？
セコム（ＳＥＣＯＭ） Part15 [無断転載禁止]©2ch.net
970 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/13(木) 11:49:07.24 ID:T17njyUh
>>968
少額って５０万程度かな？
セコム（ＳＥＣＯＭ） Part15 [無断転載禁止]©2ch.net
972 ：就職戦線異状名無しさん[sage]：2017/04/13(木) 14:45:03.01 ID:T17njyUh
>>971
なるほど
では口頭注意って事ね？


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