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912 ：２９５：ＣＳＰ元社員[]：2017/04/08(土) 10:29:58.40 ID:uBphC+9b - >>902
70ｈでも十分に多いけどな。
日勤ベースの残業70ｈと交代制勤務の残業70ｈは意味が違う。
特に警備会社の場合、24ｈ勤務を終えてから非番の9ｈを
やったり、公休日に9ｈをやらされたり夜勤で15ｈさせられたり
とあれば実質連休が無いから休めない。
日勤ベースの残業70ｈなら土日は普通に休める。
更に残業80～90ｈでも土日は休める。
だが24ｈベースの警備会社の70ｈでは休めない！
少なくとも非番と高級のどちらかは確実に無くなってしまう。
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913 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 10:31:35.32 ID:uBphC+9b - 間違い訂正
× 高級
○ 公休
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914 ：レスアンカーを間違えたぜｗ[]：2017/04/08(土) 10:32:41.83 ID:uBphC+9b - >>903
70ｈでも十分に多いけどな。
日勤ベースの残業70ｈと交代制勤務の残業70ｈは意味が違う。
特に警備会社の場合、24ｈ勤務を終えてから非番の9ｈを
やったり、公休日に9ｈをやらされたり夜勤で15ｈさせられたり
とあれば実質連休が無いから休めない。
日勤ベースの残業70ｈなら土日は普通に休める。
更に残業80～90ｈでも土日は休める。
だが24ｈベースの警備会社の70ｈでは休めない！
少なくとも非番と公休のどちらかは確実に無くなってしまう。
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915 ：２９５：ＣＳＰ元社員[]：2017/04/08(土) 10:39:59.66 ID:uBphC+9b - >>910
それだとギリギリＯＫだと思うよ。
最低20万は必要だからね。
大学院卒の技術職でも１万上がるのに10年かかる計算になる。
多分、大学院卒の技術職なら少なくとも入社5年程度で3級職に
上がるだろうと思われるので、実際はもう少しはマシにはなると思うけど。
ってかＣＳＰに新卒で大学院卒なんて入るのかよ？
せっかくの学歴が台無しになると思うがな。
大学院卒だったら悪くとも3級職からスタートしないとな。
セコムやＡＬＳＯＫは新卒で大学院卒は入社している。
>>911
定期昇給が基本的に4級食の場合、1000円しか上がらないからな。
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916 ：２９５：ＣＳＰ元社員[]：2017/04/08(土) 10:48:49.73 ID:uBphC+9b - 新卒技術職の場合、日勤ベースの残業になるから何とか身体を壊さない
程度に残業して長年勤める事は出来る。
技術職も営業職も繁忙期は残業８０ｈ程度になるから。
技術の場合、基本給÷162ｈ×1.25で普通残業の単価が算出されるが、
警務職の場合、基本給÷172×1.25なので技術職や一般事務職の方が
残業単価は高く、現場が一番報われていないのが現状。
営業職は基本的に残業手当は発生しないので生活は大変だと思われるが、
営業職ならある程度の経費が使えると思われる。
それと結果を出せば評価が上がり警務職の現場よりは昇任も有利だと思われる。
一般職（営業・技術・一般事務）の場合、年間休日は原則118～119日と
暦通りだが、ＣＳＰの警務職は年間休日が原則107～108日となっている。
（普通の会社は盆休みとかもあるからもっと多く年間休日123～125日ある）
管理職の場合は警務職でも年間休日は一般職と同じ118～119日となっている。
つまり、警務職の場合は管理職になってやっと人間扱いされるって事だ。
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569 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 10:54:33.04 ID:uBphC+9b - >>567
偏差値４０と言ったら地方公務員であれば警察官の水準だ。
でも警察は公務員だからメイテックよりもずっと上だけどな。
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570 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 10:54:56.57 ID:uBphC+9b - >>568
可愛いじゃないか。
同じ貝崎でも...
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311 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 10:59:03.26 ID:uBphC+9b - >>310
ここは誰でも入社出来ます。
そして年収は低いけど独身なら生活は出来ます。
しかし、残業が多いので身体に良くないかも。
過労死する程には残業は無いでしょうけど、
それでも７０ｈや８０ｈの残業はあると思われます。
残業が多いので、手取りは16万や17万程度にはなると思いますよ。
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- 富士ソフト [無断転載禁止]©2ch.net
301 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 11:02:31.85 ID:uBphC+9b - 富士ソフトが生涯年収1位じゃないか。
一体どんなマジックを使ったのだ？
仮にも称号”悪の枢軸”と言われる4社のブラック企業の１社だぞ。
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458 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 11:04:29.94 ID:uBphC+9b - >>454
ブラックの評判が２ｃｈやネットで拡散し、
学生や第2新卒に周知されるようになったからだと思う。
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919 ：２９５：ＣＳＰ元社員[]：2017/04/08(土) 12:42:10.74 ID:uBphC+9b - >>917
俺は個人的には天下り自体は否定はしないけどね。
いま俺が居る会社でも天下りは居るし、実際に役に立っている。
仕事を持ってきてくれるのだから、
会社に取ってもこんなに有難い事は無い。
ただ、ＣＳＰの天下りの場合、仕事を持って来てるわけではない
のでメリットと言えば警察対応くらいのものだろう。
ＪＲ東日本の場合は筆頭株主だから黙っていても
仕事は入ってくるし、天下り止もう得ないとは思う。
そしてこれからも天下りは続くよ。未来永劫にな。
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920 ：２９５：ＣＳＰ元社員[]：2017/04/08(土) 12:52:13.35 ID:uBphC+9b - >>918
ＣＳＰの安い給料だけの収入しかないのに僅か１５年で
２３００万の貯蓄とは大したもんだな。
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313 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 13:32:15.23 ID:uBphC+9b - >>312
＞慢性的に人手不足で、少ない人数でシフトを回すために、それを補うため発生するのでしょうか。
＞ （本来3人のところ2人で回す？）
その通りです！残業が発生するのは、上記の理由で正しいです。
警備業での残業は本来なら２４ｈ勤務した場合、次の日には非番となり
更に、その次の日には公休となります。
しかし人が居ない為、空いたポストを埋める為、本来なら非番の所を
居残りして日勤をやったり、或いは本来は公休日なのに日勤したりとか
になるのです。（充足率が１００％でなら２４ｈが月に１０～１１日）
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537 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 13:37:26.11 ID:uBphC+9b - 2017/4/1テクノ・トロン株式会社は株式会社テクノ・セブンと合併し
商号を 株式会社テクノ・セブン に変更。
2017/4/1アイレックスシステム株式会社は株式会社アイレックスと
合併し商号を 株式会社アイレックス に変更。
2017/4/1キャデム株式会社はアンドール株式会社と合併し商号を
アンドール株式会社 に変更。
2017/4/1ナレッジウェア株式会社はコンピュートロン株式会社と合併し
商号を コンピュートロン株式会社 に変更。
2017/4/1オープンシステムテクノロジー株式会社は
インターネットウェア株式会社と合併し商号を
インターネットウェア株式会社 に変更。
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- 東京コンピュータサービス Part2 [無断転載禁止]©2ch.net
538 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 14:26:59.58 ID:uBphC+9b - ＮＣホールディングスのデータ
（称号 ”悪の枢軸”と呼ばれるＴＣＳグループの会社）
単体売上高： 51億3,360万円（日本コンベヤ）
連結売上高：101億8,577万円
（日本ｺﾝﾍﾞﾔ、ｴﾇｴｲﾁﾊﾟｰｷﾝｸﾞｼｽﾃﾑｽﾞ、ｴﾇｴｲﾁｻｰﾋﾞｽ、NCｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ、日本ｺﾝﾍﾞﾔﾍﾞﾄﾅﾑ）
平均年収：638万9,000円（ソース↓：年収ガイド、年収ハッカー（日本ｺﾝﾍﾞﾔの年収） ）
・http://nenshuu.net/corporation/contents/corporations.php?security_code=6375
・http://nenshuhacker.jp/company/detail/6375/
生涯年収：2億2166万5576円（国家公務員 行政職(１) 一般職、高卒レベル（旧・国家Ⅲ種））
平均勤続年数：13.9年（ソース：年収ガイド）
平均年齢：43.3歳（ソース：年収ガイド）
単体従業員数：91名（日本ｺﾝﾍﾞﾔの人数 NCﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽは不明（数名と推定））
連結従業員数：286名（NCﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ含む）
（日本ｺﾝﾍﾞﾔ、ｴﾇｴｲﾁﾊﾟｰｷﾝｸﾞｼｽﾃﾑｽﾞ、ｴﾇｴｲﾁｻｰﾋﾞｽ、NCｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ、日本ｺﾝﾍﾞﾔﾍﾞﾄﾅﾑ）
単体年間売上単価： 5,641万3,186円（日本コンベヤ）
連結年間売上単価：3,561万4,580円
単体月間売上単価：470万1,098円（日本コンベヤ）
連結月間売上単価： 296万7,881円
資 本 金：38億円（東証１部上場 証券コード6236/業種：機械業）
労働組合：有り
請負事業（客先）：有り（NCｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ）
受託開発センター：有り（NCｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り
（日本ｺﾝﾍﾞﾔ：http://www.conveyor.co.jp/products/productstop.html）
（ｴﾇｴｲﾁﾊﾟｰｷﾝｸﾞｼｽﾃﾑｽﾞ：http://www.nhps.co.jp/products/index.html）
製造（工場）部門：有り
（大阪本部、姫路工場：http://www.conveyor.co.jp/about/map.jpg）
自社ビルの有無：有り（大阪本部と姫路工場 ※本社は賃貸）
（本社所在地：東京都千代田区鍛冶町一丁目7番7号 ヒルトップ神田ビル３F）
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- 【常駐】 ＡＬＳＯＫ東京 【連盟】 [無断転載禁止]©2ch.net
688 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 15:38:06.28 ID:uBphC+9b - >>687
一体何の権利と権限があってその様な愚かな指示を出してるのだろうな？
それって、その現場の責任者の独断と偏見としか思えない。
会社が現場の責任者にそこまでの裁量権を与えてるとは思えない。
だとすると、その責任者は会社に対する造反行為を働いてる事になる。
会社の許可も無く勝手に社員を追い詰めて、結果社員が足りなくなり
現場が過密荷重労働になっているのだからな。
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- 【常駐】 ＡＬＳＯＫ東京 【連盟】 [無断転載禁止]©2ch.net
690 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 15:47:03.58 ID:uBphC+9b - >>689
そんな事まで警察ＯＢにさせてるのか！？
セクハラって、気に入った社員に言い寄って拒否られたら
場合にムカつくからセクハラをして辞めさせるって事？
隠ぺい工作をさせるとは、やはり警察ＯＢってのは力があるんだな。
だから天下りを延々と受け入れ続けるわけだ。
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- 東京コンピュータサービス Part2 [無断転載禁止]©2ch.net
539 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 16:20:29.64 ID:uBphC+9b - 過去ログ発掘隊
就職板 ＴＣＳ関連過去スレ
東京コンピュータサービス,NTTシステム技研,開発2
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1070338713/l50（1000レス）
東京コンピューターサービス,NTTシステム技研、開発
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1046395610/l50（1000レス）
【情報】ＴＣＳグループ【交換】
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1064463919/l50（1000レス）
プログラマー板 ＴＣＳ関連過去スレ
東京コンピュータサービス(TCS)
http://pc.2ch.net/test/read.cgi/prog/1062864787/l50（658レス）
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540 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 16:32:58.62 ID:uBphC+9b - 就職板 ＴＣＳ関連過去スレ
東京コンピューターサービス Part6
http://school.2ch.net/recruit/kako/1027/10276/1027693218.html（1000レス）
東京コンピューターサービス Part5
http://school.2ch.net/recruit/kako/1022/10221/1022164384.html（933レス）
東京コンピューターサービス Part4
http://school.2ch.net/recruit/kako/1017/10179/1017939181.html（718レス）
東京コンピューターサービス Part3
http://school.2ch.net/recruit/kako/1015/10155/1015593598.html（644レス）
東京コンピューターサービス Part2
http://school.2ch.net/recruit/kako/1006/10068/1006821158.html（984レス）
東京コンピューターサービス
http://natto.2ch.net/recruit/kako/995/995211650.html（ずっと人大杉状態）
東京コンピュータサービスに気を付けろ！！
http://school.2ch.net/recruit/kako/1021/10219/1021916407.html（1000レス）
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923 ：２９５：ＣＳＰ元社員[sage]：2017/04/08(土) 16:35:35.22 ID:uBphC+9b - >>922
その人って定年まじかの４級職？
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302 ：最新のデータに更新↓[]：2017/04/08(土) 18:02:39.59 ID:uBphC+9b - 富士ソフト（ＦＳＩ）のデータ（2016年12月期）
（称号：悪の枢軸 / ｿｰｽ：有価証券報告書＆年収ｶﾞｲﾄﾞ）
単体売上高：1,008億7,800万円（前年度 926億5,100万円(2015年12月期)）
連結売上高：1,642億1,800万円（前年度1,536億6,100万円(2015年12月期)）
平均年収：609万7,000円（前年度：598万4000円）
生涯年収：2億4228万3019円
（国家公務員 行政職(１) 一般職 大卒レベル(旧国家２種ﾗﾝｸ)）
平均勤続年数：10.8年(前年度:10.9年）
平均年齢：37.0歳
単体従業員数： 5,919名(2016年12月末現在)(5,526名(2016年3月末現在)）
連結従業員数：12,560名(2016年12月末現在)(11,099名(2016年3月末現在))
単体年間売上単価：1,7043,081円(2016年12月末現在 前年度1,676万6,377円）
連結年間売上単価：1,3074,681円(2016年12月末現在 前年度1,384万4,580円）
単体月間売上単価：142万0,256円(2016年12月末現在 前年度139万7198円)
連結月間売上単価：108万9,556円(2016年12月末現在 前年度115万3715円）
資 本 金：262億28万円（東証１部:証券ｺｰﾄﾞ9749/業種：情報･通信業）
労働組合：無し
請負事業(客先での常駐開発)：有り
受託開発センター：有り(技術社員の3～4割程度が自社内施設勤務）
(持ち帰り案件の自社内での開発 ＆ 自社ﾌﾟﾛﾀﾞｸﾄの開発）
データセンター：有り（全国（東京2ヶ所、横浜、九州、東北）に5ヶ所）
コールセンター：無し（子会社の富士ソフトサービスビューロが行っている）
自社製品の有無：有り（売上に占めるﾌﾟﾛﾀﾞｸﾄの比率27.8％)
（製品一覧：http://www.fsi.co.jp/products/type_of_business_finance.html）
製造（工場）部門：有り（子会社のＯＡ研究所が行っている）
自社ビルの有無：有り（１０棟以上保有）
・富士ソフト本社ビル
https://www.ntt-f.co.jp/architect/building/fujisoft.html
・富士ソフト秋葉原ビル
http://ascii.jp/elem/000/000/029/29842/
http://www.office-tsushin.com/interview/55/
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315 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/04/08(土) 18:56:37.11 ID:uBphC+9b - >>314
それなら手取りで20万近くは行くなｗ
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