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429 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 00:40:28.51 ID:tLUmGYIH - 個人的にはもっと多くの人に第一志望にされてもいいと思えるのがメガバンクだけど、入りやすい時点で第一志望にはならんわな
配属リスクも高めだし、就活生に忌避されちゃう。言われてるほど悪くはないんだけどね
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432 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 00:51:47.67 ID:tLUmGYIH - >>431
良くも悪くも上と下でかなり差がある上、合わない人も入っちゃうような採用してるからね
それこそ片や財務省出向、ニューヨークでバリバリの一方、地方でリテールやってる奴もいるわけで。もちろんどっちがいいと言うわけでもないけど千差万別だよね
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456 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 11:53:09.34 ID:tLUmGYIH - >>454
配属リスクの観点やその後のキャリア形成から見ると非常に恵まれてると思うよ
その分採用人数も著しく少ないけどね
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463 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 13:19:23.80 ID:tLUmGYIH - 平均年収だと緑820万 赤780万 青750万って所でそんな差はないけどね。役員報酬は考えるだけ無駄な所あるし。一番高い緑と低い青でも同年代比較100万も無いんじゃない？緑は残業多いからそれ差し引くとトントンくらいかと
あとOPだと馬鹿にされるからGCFGCIBってのはズレてる。一番有名なGCFでも知ってる人少ないからね。凄く恵まれたキャリア歩める所に魅力感じるべきだろうね
あと英語は両コースともに出来る人大半かなあ
GCFなんかは重視してなさそうだけど、今時出来る学生は結局英語出来るよね
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468 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 13:58:15.39 ID:tLUmGYIH - >>467
メガバンは名の知れてる超大企業の中では入りやすい方だと思う。とは言っても3つ受けて1つ受かるくらいが関の山で、全部落ちる奴もまあそれなりにいる。理由は採用人数が500人くらいでかなり多いからだね
ちなみにGCFとかGCIBってのになってくると採用人数が激減するし、ボスキャリなんかからもそれなりの数来るから難易度的には爆発的に上がると思うよ
あと難易度で軽く見られがちなメガバンも自分の適性を見極めて入る分には良い面もあると思うよ。仕事はキツイ方だけど、上手くいけば所謂華々しい業務に携わるチャンスもあるから
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472 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 14:04:43.82 ID:tLUmGYIH - >>469
多分そちらの方が遥かに深い事が話せると思うので是非質問に答えてくださいww
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474 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 14:08:46.89 ID:tLUmGYIH - >>470
三井住友にそんなコースがあると聞いた事はないなあ
三井住友信託じゃない？あそこは総合職応募の際に900点以上の奴には国際部門配属確定みたいな形のコースを置いてた
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482 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 16:15:21.63 ID:tLUmGYIH - >>481
うーん...難易度の割に待遇や仕事内容が見合ってないという議論をするのは結構難しいよメガバンクは
それこそ上にも書いたけど、日本を代表するような案件(営業部、調査、ファイナンス、官庁出向等等)を手掛けてる人間もいれば、そうはいかない人間もいるのがメガバンクだから
それこそOPでも前者につく事も可能ではある。ただ、コース別だと前者の様な分野の中から初期配属もその後も選べるわけだからそれはそれでかなり良いんじゃないかと思うよ(その分入社時少々ハードだし、入ってからもそれなりにキツイとは思うけど)
そもそも同レベルと言われる金融他社(外銀、DBJ JBIC 証券IB)も仕事の規模感や内容的にはそう変わらんよね
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242 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/29(日) 16:53:23.95 ID:tLUmGYIH - 4名以下入ってないのは結構大きな差が出る気もするけどな
偏差値60以上で一般職取ってる企業そんな多いとも思わんし
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