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557 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:30:46.56 ID:P74/XaRZ - >>518
>>524
おいおいおい、
東海東京フィナンシャル・グループを忘れているぞ！
「欧米が主体であった世界経済の様相が一変し、
国内の金融市場でもNISA導入で投資家の裾野拡大が期待されるなど、投資環境は変わりつつあります。
そうした中、当社は独立系フルライン型証券会社である「東海東京証券」を傘下に置く持ち株会社として、
持続的な成長に向けた取り組みを加速させています。
当社グループの特徴は、日本のものづくりの中心地である中部地区に確固たる営業基盤を持ち、
全国ネットワークも充実していることです。
地方の有力金融機関との連携を深め、株式や仕組債といった証券会社が強みとする金融商品を地方銀行のお客さまにも提供しています。
これまでに山口フィナンシャルグループ、横浜銀行、西日本シティ銀行、池田泉州ホールディングスと提携して証券会社を設立。
さらにトヨタグループとの関係強化にも力を入れ、マーケットの拡大を図っています。
現在、「Asian 10」という目標を掲げ、アジア地域における証券ビジネスを中核とする金融機関の中で、
トップ10（連結純営業収益上位10位以内）を目指しています。
その実現に向けて2012年に始まった5ヵ年の経営計画「Ambitious 5」は残り1年。
さらに挑戦を加速していきます。
私たちの視線の先にあるのは「Leading Player in ASIA」。
グループの未来を共に築く、タフでチャレンジングな人材を求めます！」
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558 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:34:15.70 ID:P74/XaRZ - 「企業理念
東海東京証券は一段上の証券会社「プレミアハウス」を目指します
当社グループの中核である東海東京証券が目指しているのは、お客さまに常に選ばれるワンランク上の証券会社「プレミアハウス」。
専門性の高いサービスや商品、コンサルティング力、そして独自の営業ネットワークなどを兼ね備えた『厳しい経済・環境下でも勝ち残れる、証券会社』です。
東海東京フィナンシャル・ホールディングスが担う成長戦略と、グループの中核を担う生産性向上戦略の相乗効果によってグループの進化・拡大を目指し、
グループ全体で積極・果敢に取り組んでいます。
事業・商品の特徴
東海東京フィナンシャル・グループの広がり
当社は独自の戦略として地方金融機関とのアライアンス（提携）業務を推進しています。現在、「山口フィナンシャル・グループ」、
「横浜銀行」、「西日本シティ銀行」、「池田泉州ホールディングス」の4社と提携を行い、合弁の証券会社を設立しました。
グループとしてネットワークを積極的に拡大し、強固な営業基盤を構築することで、多様化するお客さまのニーズに対応しています。
また、海外の大手金融機関と提携し、海外ネットワークの拡大も図っています。
待遇・制度
わくわくしながら"学び続ける会社"を目指します。
東海東京フィナンシャル・ホールディングスは「金融のスペシャリスト」集団を目指すため、
人材の育成には、ことのほか力を入れています。若手から管理職まで、各層において職責や役割に応じた研修プログラムを展開。
グループ会社の東海東京アカデミーが研修を全面的にバックアップし"学び続ける会社"を目指します。
また、仕事の枠を超えたジャンルで自らターゲットを設定し、それに向かってチャレンジする社員を応援する「わくわくギネス」というユニークな制度もあります。
プライベートも頑張る社員を応援し、わくわくしながら働ける環境作りに力を入れています。」
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559 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:35:59.58 ID:P74/XaRZ - 有望商品の取引拡大と認知度アップという重要なミッションに挑む
○○が就職活動にあたって証券業界に絞ったのは、
この業界に将来性を感じたためだった。
「少子高齢化のさらなる進展に伴って、マーケットが
縮小傾向にある業界も少なくありません。
しかし、そんな時代だからこそ、
将来も安心して過ごしたいという思いから、
資産運用のニーズは今後ますます高まると思ったのです」。
そんな成長が見込める業界の中でも、
東海東京証券を選んだのは、確かな経営基盤があり、
幅広い金融商品を取り扱っている点に魅力を感じたから。
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560 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:36:40.21 ID:P74/XaRZ - 「当社はインフラが整っていて、いろいろな商品を
お客様にご提案することができます。
それだけ活躍できる場が多いと思いました」。
2007度に入社した彼はリテール営業としてキャリアをスタート。
持ち前のコミュニケーション力を発揮して、顧客と着実に
信頼関係を築き、徐々に実績を上げていく。
「大切なのはお客様の言葉にしっかりと耳を傾け、
会話のキャッチボールができることです。そのためには
証券の専門知識だけでなく、直接的には仕事に関係ないこと、
例えば盆栽についてインターネットで調べてみるなど、
幅広い知識を吸収するように努めました」。
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561 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:37:20.45 ID:P74/XaRZ - 現在○○は、ストラクチャード営業推進部で
エクイティデリバティブトレーダーとして活躍している。
「聞きなれない言葉かもしれませんが、『エクイティデリバティブ』というのは、
金融派生商品の一つで、株を買う権利・売る権利（オプション）の売買を
取扱っています。
例えばA株を3ヶ月後に1000円で買う権利をお客様にご提案したとします。
3ヶ月後にA株が2000円になっていたら、お客様はその権利を行使して
1000円で買うことができます。それを2000円で売れば、
差額の1000円が利益になるのです」。
彼のミッションは、この取引のさらなる拡大を図ること。
戦略を立て、全国の営業担当者の提案を支援しているほか
自らも法人顧客に対して提案を行っている。
「認知度を上げるため、営業担当者向けの勉強会も担当しています。
嬉しいのは自分が戦略を立ててお客様にアプローチして、億単位の
大きな取引が決まったとき。有望な商品の認知度アップと取引拡大に携わるのは
大きなやりがいを感じます」。
最近では、仕事で培った専門知識を活かし、東京証券取引所で
一般投資家向けセミナーの講師を務めるなど、活躍の場は社外にも広がっている。
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562 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:38:01.30 ID:P74/XaRZ - ○○の活躍を支えているのが、社員がやりたい仕事に挑戦できる環境。
「当社には各部門が広く社内から人材を募る社内公募制度があります。
株や金融の知識をもっと深めたいと考え、
この制度を利用して入社6年目に、今の部門に移りました」。
仕事だけでなく、プライベートも充実できる環境づくりに力を入れているのも、
会社の大きな特徴だと○○は指摘する。
「例えば当社には『わくわくギネス』という制度があります。
これは“プライベートでわくわくできない社員が仕事でお客様を
わくわくさせることはできない。だから社員のプライベートも応援しよう”
という考えから生まれた制度。
私は趣味でやっているカロムというボードゲームに熱中し、
全国2位になったことを評価してもらい銀賞をいただきました。
プライベートまで応援してもらえるのは嬉しいですね。
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563 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:40:46.88 ID:P74/XaRZ - △△
アジア株式営業推進部 アシスタントマネージャー
「30歳で年収900万円」という目標を持ち、2005年入社。
四日市支店でリテール営業を経験したあと、社内公募で5年間香港に赴任。2013年から現職。
社内公募で海外赴任を実現。意欲を評価してくれる社風です
アジア株式営業推進部の△△アシスタントマネージャー（AM）は、
リテール営業時代の入社3年目に海外研修の社内公募でチャンスをつかみ、香港に5年間赴任。
帰国後は各支店を回り、アジアのマーケットについてのセミナーなどで熱弁をふるう多忙な日々を送っています。
「こうお話しすると格好よく感じるかもしれませんが、英会話学校に通ってはいたものの、学生時代に留学の経験もなく、英語力にはそれほど自信がありませんでした。
でも、社内公募の面接では一度も日本語を使わなかった度胸を買っていただけた。本当に、意欲を評価してくれる社風なんです」
また、営業職以外にも多様なキャリアパスが広がっているのも、同社で働くことの魅力です。
「営業時代の経験が、私の土台を作ってくれました。今の仕事も、営業がどんなサービスや商品を提供しているのかを理解しているからこそできること。
自分のキャリアを自分で作っていける会社なので、みなさんもどんどんやりたいことにチャレンジしてください」。
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566 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:42:49.70 ID:P74/XaRZ - 商品部門 ☓☓
投資銀行業務の中で、若手有望株である☓☓さん。
社内公募制度を利用し、営業から投資銀行業務への異動で能力を発揮し、
同社における新たなキャリアステップの流れを作り出す存在として大きな期待を集めている。
国内の有力金融機関とすでに取引を行っている某事業法人。
東海東京フィナンシャル・ホールディングスでは長年提案をしていたが、今まで1度も取引にいたることがなかった。
「難攻不落」と言われ続けた法人のお客さまに対し、敢えて挑んだ☓☓さん。
わずか半年で取引することに成功し、周囲を驚かせた。
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567 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:45:54.28 ID:P74/XaRZ - 採用実績校
愛知学院大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、青山学院大学、旭川大学、朝日大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、
茨城大学、宇都宮大学、愛媛大学、桜花学園大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、
大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪大学大学院、大阪府立大学、大妻女子大学、大手前大学、岡崎女子大学、
岡山大学、岡山理科大学、沖縄国際大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、
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569 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:49:43.22 ID:P74/XaRZ - 香川大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢星稜大学、金沢大学、鎌倉女子大学、関西外国語大学、関西大学、
関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、北九州市立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州大学、京都外国語大学、
京都産業大学、京都大学大学院、共立女子大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜経済大学、岐阜聖徳学園大学、岐阜大学、
熊本学園大学、熊本県立大学、熊本大学、久留米大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、高知女子大学、高知大学、神戸学院大学、神戸国際大学、
神戸市外国語大学、神戸大学、国学院大学、国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、
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570 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:50:04.87 ID:P74/XaRZ - 埼玉県立大学、埼玉大学、佐賀大学、相模女子大学、札幌学院大学、札幌国際大学、札幌大学、志學館大学、滋賀大学、静岡大学、淑徳大学、首都大学東京、
昭和女子大学、白百合女子大学、実践女子大学、椙山女学園大学、成蹊大学、聖心女子大学、成城大学、星城大学、西南学院大学、専修大学、創価大学、
高崎経済大学、玉川大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉大学、中央大学、中京女子大学、中京大学、中部大学、筑波大学、
帝京大学、帝塚山大学、東海学院大学、東海学園大学、東海大学、東京経済大学、東京女子大学、東京大学、東京農業大学、東京理科大学、東邦大学、東北学院大学、
東北大学、東洋英和女学院大学、東洋大学、徳島大学、徳山大学、富山県立大学、富山大学、同志社女子大学、同志社大学、獨協大学、
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571 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:51:07.46 ID:P74/XaRZ - 長崎大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋工業大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、名古屋女子大学、名古屋大学、
名古屋大学大学院、南山大学、新潟大学、日本体育大学、日本大学、日本福祉大学、
阪南大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島修道大学、広島大学、フェリス女学院大学、福井県立大学、平成国際大学、法政大学、北海学園大学、
北海商科大学、北海道大学、防衛大学校、松山大学、三重大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、名城大学、明星大学、安田女子大学、山口大学、
山梨学院大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、四日市大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、流通経済大学
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572 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:52:44.46 ID:P74/XaRZ - 昨年、
京都大学のキャリアサポートルームで募集を出していた、
東海東京のインターンシップ。
http://www.gssc.kyoto-u.ac.jp/career/wp-content/uploads/2015/12/int_20151215_221_tokaitokyo.pdf
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573 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:55:34.39 ID:P74/XaRZ - 代表取締役社長 最高経営責任者
石田 建昭（いしだ たてあき）
昭和21年1月2日生
昭和43年4月
株式会社東海銀行入行
平成4年4月
欧州東海銀行頭取
平成6年6月
株式会社東海銀行取締役
平成8年6月
同行常務取締役
平成10年6月
東海投信投資顧問株式会社取締役社長
平成13年4月
欧州東海銀行会長
平成14年4月
ＵＦＪインターナショナル会長
平成15年4月
同社社長
平成16年5月
当社顧問
平成16年6月
当社代表取締役副社長
平成17年3月
当社代表取締役社長
平成18年6月
当社代表取締役社長 最高経営責任者(現任)
平成21年4月
東海東京証券株式会社代表取締役会長 最高経営責任者CEO(現任)
最終学歴：小樽商科大学商学部卒業
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574 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:57:20.96 ID:P74/XaRZ - トップメッセージ
2015年10月、当社グループは発足15周年を迎えました。
この15年間、当社グループは時代の趨勢を注視しつつ絶え間のないイノベーションを積み重ね、安定した業績と持続的な成長を実現してきました。
事業ポートフォリオの多様化・複合化にも注力し、現在ではリテール、ホールセール（法人営業、企業金融）、マーケットの各部門がバランスよく稼働する、わが国屈指の総合証券グループとしての地位を確立しています。
また、中部地区における圧倒的なプレゼンスに加え、地方銀行との提携合弁証券の設立や中堅・中小証券に総合証券ビジネスに必要な機能を提供するプラットフォームビジネスの積極推進など、
他の金融機関にない独創的なビジネスモデルを構築し、それが当社グループの躍進を支える優位性の源泉となっています。
少子高齢化の進行、顧客階層の分化、ネット取引の浸透など、わが国の金融業界はいま歴史的な転換期を迎えています。
そうしたなか当社グループは、最終年度を迎えた経営計画「Ambitious 5」のもとで、事業環境の変化に即応した事業・サービスの創出に注力しています。
今後も時代を先取りする先進的な経営を追求し、イノベーティブな金融グループとして、さらなる成長を目指してまいります。
お客さま、株主・投資家の皆さまには、なお一層のご理解とご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
代表取締役社長 最高経営責任者
石田建昭
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575 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:58:23.19 ID:P74/XaRZ - 当社グループは、平成21年4月に持株会社制へ移行し、経営3ヵ年計画『TT Revolution』（平成21年4月〜平成24年3月）を推進することにより、
「厳しい経済・競争環境下でも勝ち残れる、証券会社を中核とする金融サービスグループ」への更なる進化を目指してきました。
平成23年度をもって『TT Revolution』が終了したことに伴い、平成24年度からの経営計画『Ambitious 5』（アンビシャス ファイブ）を策定し、スタートさせました。
『Ambitious 5』では、引き続き中部地域を中核とし、各地域の基盤強化に努めるほか、
『TT Revolution』で培った証券ビジネスに必要なインフラや機能等を一段と発展・活用し、新たなステージのビジネスモデルを確立することにより、
「Leading Player in ASIA（リーディング プレイヤー イン アジア）」を目指します。
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576 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 11:59:17.46 ID:P74/XaRZ - 狙い
引き続き中部地域を中核とし、各地域の基盤強化に努めるほか、『TT Revolution』で培った商品供給力やアライアンス戦略を展開するうえでのノウハウをベースに、
ICT（情報通信技術）、オペレーション、教育、コンプライアンス等証券ビジネスに必要な機能（プラットフォーム）を一層充実させ、
これを様々な金融機関に提供することにより事業基盤のさらなる拡大と収益化を目指します
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577 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:00:22.95 ID:P74/XaRZ - 『Ambitious 5』では、5つの戦略に沿った施策を推進することにより、新たなステージのビジネスモデル（プラットフォームビジネス）の確立を目指します。
1. Community & the Middle（戦略的地域・顧客への特化）
各地域の特性にあった営業戦略を立案し、基盤拡大につなげるとともに、ホームマーケットとして中部地区での圧倒的な存在感の確立を目指します。
また、より重点を置くお客様のターゲットをザ・ミドル（中堅法人、オーナー）、ザ・クラス（富裕層）とし、その開拓と拡大に注力いたします。
2. Alliance & Platform（事業基盤の積極拡大）
これまでのアライアンス戦略で培ったプラットフォーム（証券ビジネスに必要なインフラや機能等）を更に拡大・充実させ、新たなアライアンス先との合弁会社、買収先、同業他社等に提供することにより、
グループ又は親密先としての囲い込みを行い、商品供給の拡大を通じて、グループ全体の基盤と収益の拡大を図ります。
3. Expertise（専門的ノウハウ）
営業員のスキルアップや営業員をサポートする体制の整備を図るとともに、独自商品の開発力を向上させ、商品の競争力を一段と強化いたします。また、相続、事業承継等お客様の課題解決につながる提案力を強化いたします。
4. Humanity（人間味溢れる企業）
チームワークを重視した新たな営業体制（チーム制、チーム評価制度）を導入するほか、ダイバーシティ（多様なバックグラウンドを持つ人材の活用）を推進することにより、人間味溢れる企業風土を醸成いたします。
また、社員個人が自立して個性を磨く・伸ばすことに対して、環境整備・研修支援等により強力にバックアップし、個々の成長した能力を最大限活かします。
5. Risk Management（危機対応力の強化）
リスク管理、コンプライアンス態勢、財務基盤をさらに強化することで、様々なリスクに対応できる体制を整備いたします。
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580 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:15:54.91 ID:P74/XaRZ - なんで、
このスレで東海東京のような超優良金融機関が話題にならないんだ？
（ブラマヨ吉田風に）どうかしてるぜ！
俺は本当に行きたいぞお。
企業金融本部
東京企業金融部、キャピタルマーケッツ部、企業ソリューション推進部
法人営業本部
東京法人部、機関投資家営業部
マーケット営業推進本部
エクイティ部、金融市場部、運用開発部、ストラクチャード営業推進部、国内証券営業推進部
あたりは、喉から手が出るほど行きたいと思うわ。
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581 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:17:03.84 ID:P74/XaRZ - MBA取得制度
国内、海外MBAへの派遣で、経営学を体系的に学べるチャンス。
国内コースは早稲田大学大学院ファイナンス研究科への派遣、そして海外コースは米国や欧州の大学院への留学希望者を公募・選抜するのが、このMBA取得制度です。
真に「選ばれ、誇れる証券会社」へと東海東京証券が成長するために、この制度を導入しました。
現在も多くの社員がMBAの取得を目指し大学院に派遣されていますが、今後はさらに定員枠を増やし、より多くの社員にビジネスを体系的に学ぶチャンスを提供する予定です。
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583 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:20:46.21 ID:P74/XaRZ - 地方銀行との新しいビジネスモデル「ワイエム証券の設立」
2007年、中国四国地方最大級の金融グループ、山口フィナンシャルグループ（YMFG）とともに「ワイエム証券株式会社」を設立しました。
銀行と証券会社がお互いの強みを最大限に発揮し、新しい証券ビジネスモデルを構築することを目指し、山口、広島、北九州の主要エリアに多数の店舗を展開、
銀行では取り扱うことができない金融商品の提供や、山口銀行、もみじ銀行、北九州銀行からの顧客紹介など、従来のビジネスモデルとは異なる営業戦略を推進し、
預かり資産、口座数ともに順調に増加を続けています。
首都圏でのプレゼンスを拡大「浜銀TT証券の設立」
地方銀行大手の横浜銀行との合弁会社として2008年より営業を開始。
証券業務の高度なノウハウを持つ東海東京証券の強みと、神奈川県を中心とした店舗ネットワークと顧客基盤を持つ横浜銀行の強みが融合した、新しい証券会社です。
国内有数のリテールマーケットである神奈川県内で順調に店舗数を増やし、現在では大手証券会社に次ぐ店舗網を構築し、神奈川県全域をカバーできる体制が整い、首都圏での存在感をさらに高めています。
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584 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:21:09.44 ID:P74/XaRZ - 九州地区で示す存在感「西日本シティTT証券の設立」
有力な金融機関との連携を強化し、スーパーコミュニティハウスとして地域に貢献できる体制づくりに取り組む中、2010年「西日本シティTT証券株式会社」を設立。
共同出資のパートナーは、人口500万人を超す福岡県の中心的な金融機関として県内全域にわたる店舗網や豊富な顧客基盤を有する西日本シティ銀行です。
独立系の証券会社として東海東京証券が培ってきた証券業務のノウハウと、西日本シティ銀行のブランド力を融合させて福岡県を中心としたお客さまから選ばれる証券会社を目指し、
プレゼンスを存分に発揮していきます。
関西地域で初の地方銀行との合弁証券会社「池田泉州TT証券の設立」
2013年、株式会社池田泉州ホールディングスとの共同出資による「池田泉州TT証券株式会社」を設立しました。
同社は、当社グループにおいて関西地域では初めてとなる地方銀行との合弁証券会社であり、池田泉州ホールディングスグループが強固な地盤を有する関西地域において、銀行と証券の融合による新しいビジネスモデルを展開してまいります。
これにより、多様化・高度化するお客さまのニーズに的確にお応えし、地域に密着したよりよい商品・サービスを提供することで、地域を代表する銀行系証券会社を目指します。
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585 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:22:54.73 ID:P74/XaRZ - 東海東京証券マーケット営業推進本部は、国内外の株式･債券や外国通貨の売買、外債・仕組債の募集、デリバティブ商品の提供などの業務に加え、これら商品に関する情報提供を行なっています。
東海東京証券のお客さまのみならず、提携合弁証券やプラットフォーム提供先証券会社にも積極的に商品提供を行い、ビジネスを拡大しています。
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587 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:24:59.05 ID:P74/XaRZ - 2017年3月期も、世界的な景気減速懸念、英国のEU離脱問題や米国大統領選などの政治的リスク、地域紛争やテロなどの地政学的リスク、日本を始めとした主要国での金融政策の行き詰まり感の高まりなど、
厳しいマーケット環境が続くと想定されます。
マーケット営業推進本部は、こうした厳しい事業環境の中で、リテールのお客様を中心に、個別のお客様のニーズに対応した商品を開発･提供してまいります。
また、法人営業本部および企業金融本部とのトライラテラル戦略を通じ、
新たな法人のお客さまの開拓や法人取引の拡充を目指してまいります。
さらに、情報収集ネットワークを活用した質の高い情報提供により、
東海東京証券のお客さまに加え、提携合弁証券やプラットフォーム提供先証券会社からも確固たる評価が得られるよう、海外提携先などと連携した情報提供力の強化を図ります。
人材育成、営業推進、業務管理、コンプライアンスなどのノウハウ提供にもとづく一体型ソリューション提案を進め、提携合弁証券やプラットフォーム提供先証券会社との取引拡大を図ります。
商品開発については、自社債券を活用しつつ、金利、為替、エクイティ、クレジットといったあらゆるリスク・カテゴリーに対応した商品をお客さまのニーズにもとづいて積極的に開発・提供していく方針です。
また、発注機能の拡充や売買執行速度向上のため、日本株やデリバティブのトレーディングシステムの更改を進め、インフラの強化を進めてまいります。
経営計画「Ambitious 5」を締めくくるにあたり、様々なお客さまのニーズに合致した商品の開発・提供とタイムリーな情報発信というマーケット営業推進本部の役割の重要性を強く認識し、
これらの施策を確実に遂行することで、非連続且つ飛躍的な収益拡大を実現してまいります。
◎商品提供力の強化と顧客フローの拡大
◎法人営業本部、企業金融本部とのトライラテラル戦略の強化
◎提携合弁証券、プラットフォーム提供先等への一体型ソリューション提案
1 商品組成の内製化による顧客ニーズへの対応力強化と顧客フローの拡大
2 法人営業本部および企業金融本部との連携を通じた法人ビジネスの発展
3 提携合弁証券やプラットフォーム提供先証券へのサポート体制の充実、取引拡大
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588 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:27:12.68 ID:P74/XaRZ - 東海東京フィナンシャル・グループの法人顧客に対するサービスは、東海東京証券の法人営業本部、企業金融本部の両本部が担っています。
その中で、法人営業本部は法人顧客の資産の運用業務に携わり、企業金融本部は法人顧客の資金調達を手掛けています。
地方債などの新発債引受・販売業務においては、両本部が連携してサービスを提供する協働体制が構築されています。
法人営業本部は、国内外の機関投資家、金融法人、事業法人など法人のお客さまへの資産運用に関する商品・アドバイスの提供や、デリバティブを使った為替取引などのソリューション提案などを主な業務としています。
2016年3月期は、日銀による量的･質的金融緩和の継続に加え、今まで経験したことのないマイナス金利政策が導入され、法人のお客さまにとって一段と厳しい運用環境となりましたが、
お客さまのニーズを的確に捉えた債券・仕組債の取引拡大に注力し､比較的堅調な実績となりました。
また業界でも屈指の地方債引受実績をもとにした金融法人との取引拡大や、マーケット営業推進本部トレーダーや東海東京調査センターのアナリストとの協業による内外投資家を中心とした顧客基盤拡大など、多くの成果がありました。
一方、企業金融本部は、債券や株式の引受及びM&A（企業買収&合併）業務を担っています。2016年3月期においては、
株式引受業務でNTT上場以来の大型IPO（新規公開株式による資金調達）である郵政グループ3社の上場案件で国内特定主幹事を務めました。
この結果、2016年3月期の株式引受額は226億69百万円（前期比+159.5%）と前期比大幅増となりました。また、債券引受業務では、地方債を中心に主幹事獲得活動の強化を継続し、債券総合引受額リーグテーブルは6位と大手5社に続くステータスを維持しました。
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590 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:28:17.39 ID:P74/XaRZ - 今後も、日銀によるマイナス金利政策や政治・地政学リスクに伴う不安定なマーケット環境が継続することが予想され、お客さまの資産運用・資金調達に係るニーズは一段と多様化するものと思われます。
法人営業本部および企業金融本部は、マーケット営業推進本部とのトライラテラル戦略を強化し、相場環境の変化に応じた提案力の一段の向上を通じて、新たな法人のお客さまの開拓や取引の拡大を目指してまいります。
法人営業本部は、これまで金融法人のお客さまのニーズに対応し、実績をあげてまいりましたが、今後の取り組みとして、海外投資家や財団、学校法人などのお客さまとのリレーションをさらに強化してまいります。
また、高度な専門知識と先見性、お客さまニーズへの対応力に磨きをかけつつ、法人のお客さまの資産運用に関わる課題にオーダーメイドのソリューションを提供してまいります。
一方、企業金融本部は、債券引受業務においては、地方自治体や事業法人など発行体へのサービス拡充などを通じて主幹事獲得や引受参入率アップに注力し、債券引受マーケットにおけるステータス向上に努めます。
株式引受業務においては、新設された名古屋企業開発部を通じ当社ホームマーケットである中部地区のお客さまへのエクイティ・ファイナンス提案営業を強化し、IPO主幹事の獲得や引受額の増加、そしてプレゼンス向上を図ってまいります。
また、M&A業務においては、中部地区を中心に中堅オーナー企業のニーズ発掘などのマーケティング活動を強化するとともに、事業再編に関わる支援、TOB代理人業務など、お客さまの企業価値向上に資する活動を積極展開いたします。
法人営業本部
◎顧客基盤の多様化と取引活性化
1 海外投資家や財団、学校法人などのお客さまとのリレーション強化
2 資産運用におけるソリューション営業の高度化
企業金融本部
◎提案営業の高度化と当社ステータスの確立
1 地方債主幹事提案強化と商品供給の充実
2 IPO主幹事の獲得・資本政策提案の強化
3 企業価値向上に資するM&A助言
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591 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 12:30:48.25 ID:P74/XaRZ - ますます東海東京が魅力的に思うわ。
金融業界への就職は東海東京で決まりだな。早速プレエントリーするわ。
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611 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:22:26.19 ID:P74/XaRZ - 東海東京のCSR
企業市民として、地域社会とともに歩む
東海東京フィナンシャル・ホールディングスは、本業である金融活動を通じて、
世界経済を支える社会インフラとしての役割を果たすとともに、
企業市民として地域社会と共に歩み続けていきたいと考えています。
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612 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:23:46.79 ID:P74/XaRZ - 大学生向けの金融教育活動
資本市場における証券会社の役割や、業務の理解促進と基礎知識の提供を目的として、
「証券ビジネス」をテーマにした講義を開催しています。講義は半年間にわたって行われ、最終回は経営陣が講師として登壇しています。
2006年度に愛知大学で講義担当させて頂いたのを皮切りに、2015年度は愛知（愛知、名城、愛知学院）および東京（青山学院）の計４大学で開催しております。
社会貢献型商品の取扱い
貧困や医療資源の不足、地球温暖化などの世界的な社会問題の解決の一助として、
ウォーターボンドやグリーンボンドなどの社会貢献型債券を取扱いしています。
トップアスリートの活動支援
日本オリンピック委員会が運営する、
トップアスリートの就職支援システム「アスナビ」を通じた採用を行い、世界を目指すアスリートの活動を支援しています。
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613 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:24:53.61 ID:P74/XaRZ - 中部地区のグローバル人材の育成
中部地区の国際化を牽引できるグローバルな人材の育成を目的に、
名古屋大学の英国における学術および教育交流を支援する”名古屋大学「東海東京フィナンシャル・ホールディングス・グローバル事業」 ”
を2015年に設立しました。国際情勢の動きを市民･学生の方向けに分かりやすく解説する「国際情勢講座」の開催、
英国・ケンブリッジ大学やエジンバラ大学への名古屋大学･大学院生の派遣などを行います。
中部地区のものづくりの支援
ものづくりの分野で世界的な集積地となっている中部地区において、
その魅力や技術動向などについて地元の方々に理解を深めていただく各種活動を行っています。
2012年から愛知県で開催されている講演会・シンポジウム「ものづくり中部の明日を考える」へ特別協力しているほか、
学生のものづくりへの関心･理解を深める機会創出として、中部科学技術センターが実施する「高校生燃料電池自動車プロジェクト」に協賛しています。
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614 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:25:51.77 ID:P74/XaRZ - 地域社会へのボランティア活動
日頃からお世話になっている地域の皆さまへの感謝を込めて、各拠点で役社員がボランティア活動に取り組んでいます。
（一例） 社内クラブ活動「ＬＯＨＡＳ」…名古屋駅周辺での清掃活動
穂の国･豊橋ハーフマラソンの運営サポート
災害支援活動
フィリピンへの義捐金は小学校校舎の建設に充てられました
世界各地で起きた大規模災害に際し、被災地の皆さまへ義援金をお送りしました。
（一例）
・2010年 東北地方太平洋沖地震（3,000万円、東海東京フィナンシャル・グループ役職員…1,128 万円）
・2013年 フィリピン中部台風（300万円）
・2014年 広島土砂災害（300万円）
・2016年 平成28年熊本地震（500万円、東海東京フィナンシャル・グループ役職員…742 万円）
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615 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:26:24.64 ID:P74/XaRZ - 株主優待制度を通じた東北復興支援
当社の「平成27年3月期 株主優待」を通じて株主様よりお寄せいただいた「東日本大震災義援金」（総額1,467,000円）が、平成28年3月に日本赤十字社を通じて被災地に全額届けられました。
当社グループは、震災以来、複数回にわたり、被災された方々へ ささやかながら支援を実施してまいりましたが、株主優待制度を通じての東北復興支援は今回が初めての実施となります。
ご協力いただいた株主の皆様に感謝申し上げます。
食を通じた貢献支援
2016年より、フードバンク活動に参画しております。
当社グループの災害備蓄食料の入替時は、賞味期限到来前にフードバンク活動を行っている「セカンドハーベスト・ジャパン」に寄贈しています。
寄贈した食品は、同団体を通じ、生活困窮者や福祉施設に届けられます。
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616 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:27:18.98 ID:P74/XaRZ - 名古屋グランパスエイトのオフィシャルパートナーに
東海東京フィナンシャル・グループは、2011年度から名古屋グランパスのクラブパートナーとして活動を支援してきました。
2015年東海東京フィナンシャル・ホールディングス誕生15周年を機会に、地域との結びつきを より強固なものにしたいと
「地域の方々と夢と感動をわかちあい、強い絆を築いていく」という名古屋グランパスの活動方針に強く賛同し、オフィシャルパートナーに就任しました。
中部地区の文化活動の支援
東海東京証券のホームマーケットである中部地区を中心に、さまざまな文化・芸術活動への支援を継続的に行っています
2008年より毎年末に開催している「ゴールデンライフステージ」は、愛知県内の合唱団・オーケストラが数百名規模で出演、
日頃の活動の発表の場としていただいているほか、多くのご来場者に年末の風物詩として楽しんでいただいております。
また、愛知県豊田市発祥の「小原和紙工芸」の美術展を定期的に開催、地域の文化･芸術としてご紹介しています。
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617 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:29:14.47 ID:P74/XaRZ - 女性の活躍促進
多様なキャリア志向に対応するための取り組みを続け、社員が働き続けやすい環境作りに取り組んでいます。
このような活動が評価され、2014年度に「名古屋市女性の活躍推進認定企業（東海東京証券）」に選出されたのを皮切りに、
ダイバーシティに関する外部表彰や認証を多数受けております。
環境への負荷軽減
限りある資源を有効に活用、次世代へ残していくために、当社グループでは、環境への負荷軽減に繋がる取り組みをしています。
原単位は生産活動の効率を示す指標として使われており、政府の省エネ法では、「エネルギーを使用して事業を行う者に対してエネルギー原単位を年平均1%以上削減するという努力目標」を課していますが、
この目標を達成し、更なる削減に努めています。
オフィスでの取組み事例として「高効率照明・高効率空調への切り替え」や「パソコン等のOA機器の切り替えによる省電化」を進めているほか、低燃費である軽自動車、ハイブリッドカーへの積極的な入替を行っています（燃料電池自動車も導入予定）。
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618 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:31:41.41 ID:P74/XaRZ - 女性管理職登用目標
経営計画“Ambitious 5”終了時点「2017年3月末までの女性管理職比率20％」
誰もが能力を充分に発揮できる環境を実現するため、以下の3点に取組んでまいります。
【今後の主な取組み】
（1）両立支援環境の充実
（2）女性管理職登用のための教育機会の充実
（3）キャリアパスの多様化
「ダイバーシティ・バイブル」
様々な立場の社員全員が、ダイバーシティを推進する上で必要なサポートやノウハウ、考え方などを共有し、
ダイバーシティに関する意識と知識を共有するため、全役社員がバインダー形式の「ダイバーシティ・バイブル」を活用しています。
ダイバーシティの推進が重要な経営戦略の一つであることを、経営トップからの明確なメッセージとして掲載しています。
仕事と育児・介護の両立、男性の育児参画など、テーマごとに中身を追加しています。
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619 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:36:00.94 ID:P74/XaRZ - 東海東京の北川執行役員「案ずるより産むがやすし」
金融なでしこ
http://www.nikkei.com/article/DGXNNSE2IEC02_Q4A410C1000000/
“女性初”の重責を前に、思わず絶句 −東海東京証券 北川尚子さん
http://president.jp/articles/-/12201
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621 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:43:20.43 ID:P74/XaRZ - 「とても私には」という人も、立派な管理職になれる ―東海東京証券 北川尚子さん
http://president.jp/articles/-/12202
プレミアハウスを目指して
http://www.handa-cci.or.jp/member/?ACTLST=detail&;CATLST=M02&CLDLST=2010-02-22-15-41-24
社員は家族、楽しい半田の思い出をつくろう！
http://www.handa-cci.or.jp/member/?ACTLST=detail&;CATLST=M02&CLDLST=2015-07-24-10-40-17
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622 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:44:34.82 ID:P74/XaRZ - 東海東京証券・佐野一彦氏に聞く
http://zai.diamond.jp/articles/-/187657
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624 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 17:51:00.37 ID:P74/XaRZ - 海外現地法人
東海東京証券香港
東海東京証券ヨーロッパ
東海東京証券アメリカ
東海東京シンガポール
東海東京グローバル・インベストメンツ
フィリップ東海東京インベストメント・マネジメント
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626 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 18:01:17.58 ID:P74/XaRZ - IRプレゼンテーション
http://www.tokaitokyo-fh.jp/investors/financial/presentation/douga/2017_2q/index.html
http://www.tokaitokyo-fh.jp/investors/financial/presentation/pdf/20161124analysts-mtg_hon.pdf
http://www.tokaitokyo-fh.jp/investors/financial/presentation/pdf/20161124analysts-mtg_hoso.pdf
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634 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 19:37:12.44 ID:P74/XaRZ - 名古屋大学の学内説明会資料
http://www.nughrdp.org/tokaitokyoshoken.ppt
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637 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 19:57:51.78 ID:P74/XaRZ - ワクワク出来る会社
今、資産は自分で増やす時代です。証券会社はそのお手伝いをする会社です。皆さん、アベノミクス、NISAといった言葉を耳にされた事はありませんか？
国の後押しがあり、国民が期待と興味の目を向けているので業界全体としてチャンスが広がり、追い風が吹いています。
中でも当社は経営計画「Ambitious5」をもとに、アジアのトップ10入りを目標に、独自の路線を展開しています。その中でも独自戦略として、地方銀行とのアライアンス（提携）業務を推進しています。
銀行のブランド力・当社の証券ノウハウを生かして、当社が取り組んできた「地域密着型」のサービス展開をさらに発展させ、一段上のハイステータスな金融グループ「プレミアハウス」を目指しています。
現在日本で一番勢いのある証券会社です。
若いうちから大活躍したい方、男女関係なく活躍できる場所をお探しの方、国内外で活躍したい方、ワクワクしたい方、挑戦してみませんか？お待ちしています！
当社グループは主たる事業として、有価証券の売買及び売買等の委託の媒介、有価証券の引受け及び売出し、有価証券の募集及び売出しの取扱い、私募の取扱いその他の金融商品取引業並びに金融商品取引業に関連又は付随する業務を営んでおり、
アジア、ヨーロッパ及びアメリカの金融市場に拠点を設置し、顧客の資金調達、資金運用の両面において、グローバルで幅広いサービスを提供しております。
経営計画「Ambitious5」をもとに、アジアのトップ10（連結準営業収益上位10位以内）入りを目標に、独自の路線を展開しています。
その中でも独自戦略として、地方銀行とのアライアンス（提携）業務を推進しています。銀行のブランド力・当社の証券ノウハウを生かして、当社が取り組んできた「地域密着型」のサービス展開をさらに発展させ、
一段上のハイステータスな金融グループ「プレミアハウス」を目指しています。
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639 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 19:59:20.38 ID:P74/XaRZ - 女性の活躍
当社の100％子会社である東海東京証券は「名古屋市女性の活躍推進認定」優秀賞を受賞。
執行役員や支店長など管理職として活躍する社員も、ワーキングマザーとして育児と仕事を両立している社員も多く在籍しております。
育児休暇や育児短時間勤務の期間を一般的な企業の３倍にするなど、多様なキャリア志向に対応するための取り組みを続け、社員が働き続けやすい環境づくりに取り組んでいます。
研修制度
『わくわく学び続ける会社』として若手・中堅・管理職と段階に合った研修を行う他、資格取得や知識習得のための通信講座、資格マイレージ制度があります。
希望者は社内選考を経てＭＢＡを取得出来る制度もあります。
新入社員にはチューターと呼ばれる指導員がつき些細な事でも相談できる環境です。
海外展開
海外に４つの現地法人を持つ他、提携戦略の一環としてアジアを中心に進出し着実に基盤を固めつつあります。現在進行形で拠点を増やしており人員も必要な為、海外に打って出たい方にはチャンスが広がっております。
そうでない方にとっても、国内人口減の時代に海外で基盤を築ける企業は今後数十年スパンで見たときに将来性があり、就職先として魅力的であります。
若手の活躍
当社は年齢関係なく様々な業務に就く事が出来ます。
社内公募制度では、受付している希望部署にエントリーシートを提出、面接を通過すると実際にその部署に異動が出来ます。
この制度を利用して海外に出る社員、マーケット部門に進む社員がいます。
また、定期異動でも本人の適性を鑑みての異動が行われております。実際、この文章を執筆している私は現在入社２年目で採用担当をしております。
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640 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 20:00:17.24 ID:P74/XaRZ - >>639
就活の勝ち組は、
TTFHこと東海東京フィナンシャル・ホールディングスだあ。
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641 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 20:00:58.89 ID:P74/XaRZ - >>638
就活の勝ち組は、
TTFHこと東海東京フィナンシャル・ホールディングスだあ。
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642 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 20:03:26.63 ID:P74/XaRZ - Ｍ＆Ａ仲介、保険分野に参入アライアンス戦略で更なる成長めざす／東海東京証券社長 石田建昭
企業家倶楽部2006年4月号 核心インタビュー
http://kigyoka.com/news/magazine/magazine_20150819_11.html
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643 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 20:06:14.37 ID:P74/XaRZ - 独自性ある総合金融グループとして「Leading Player in ASIA」を目指します
お客様に最上のサービスを提案できるひとつ上の証券会社「プレミアハウス」の実現を目指してきた東海東京証券。平成24年度からは、経営計画「Ambitious5」を策定し、新たなステージのビジネスモデルを確立することで、
他の金融機関にはない独自性の高い戦略を推進中です。
グループの相乗効果を最大限に発揮し、更なる進化へと歩みを遂げることによって、独自性ある総合金融グループとして、「Leading Player in ASIA（リーディング プレイヤー イン アジア）」を目指しております。
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644 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 20:06:32.97 ID:P74/XaRZ - 事業内容
金融商品取引業
当社は東海東京証券を中心とする東海東京フィナンシャル・グループの持株会社です。 持株会社としてグループ企業の運営・管理に当たっています。
金融業界の新たな時代に向け、当グループの重要な戦略である地域戦略やアライアンス戦略を一層推進し、グループ企業の価値向上を目指します。
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645 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 20:07:16.83 ID:P74/XaRZ - ビジネスの展望・ビジョン
当グループは、事業環境が変化していく中、基本理念は堅持しつつ、お客さまの利便性を高める新たな機能の取り込みやグローバルネットワークの充実を図り、
独自性ある総合金融グループとして、「Leading Player in ASIA（リーディング プレイヤー イン アジア）」を目指しております。
これまで「日本のモノづくり経済の中心であり、高いポテンシャルをもつ東海地区」で高い知名度と顧客からの信頼を獲得してきた総合金融グループである、という強みを生かして独自の事業戦略を展開してきました。
ネットワーク、人材、商品開発の専門性などいずれも相当なレベルになりつつあることから、確かに高い目標ではありますが、達成できると考えています。世界経済に大きな影響力を持っている日本の金融市場で、
確固たる存在感を放つことで、世界に向けて価値を発信していくことが、当社の未来像です。
現在、金融をめぐる状況はますます複雑化し、同時に、一般の投資家もさまざまな情報を入手できるようになっています。そんな時代背景のもと、「金融のプロフェッショナル」に求められる知識や資質は、より高度化しています。
当社では、こうした時代の「一歩先」を自ら切り拓いている、真の意味での「プロ」集団でありたいと思っています。
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646 ：就職戦線異状名無しさん[]：2017/01/22(日) 20:07:43.22 ID:P74/XaRZ - 企業理念
当社グループの中核である東海東京証券は、お客様から選ばれる、一段上のハイステータスな証券会社「プレミアハウス」を目指しています。
専門性の高いサービスや商品、コンサルティング力、そして独自の営業ネットワークなどを兼ね備えた『厳しい経済・環境下でも勝ち残れる、証券会社を中核とする金融サービスグループ』。
東海東京フィナンシャル・ホールディングスが担う成長戦略と、グループの中核を担う生産性向上戦略の相乗効果によってグループの進化・拡大を目指し、グループ全体で積極・果敢に取り組んでいます。
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