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17 :FROM名無しさan[]:2018/01/13(土) 00:38:21.55 ID:eiNm40oH - ブラック企業 就活生の認識は「シビア」企業と学生にズレ
https://mainichi.jp/articles/20171224/k00/00e/040/121000c
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18 :FROM名無しさan[]:2018/01/13(土) 00:39:18.00 ID:eiNm40oH - 就活サイト「キャリタス就活」を運営する人材支援会社ディスコ(東京都文京区)の
インターネット調査でこんな結果が浮き彫りになった。 働き方改革や人手不足感を背景に、企業は新卒採用で「働きやすさ」を アピールする動きがあるが、学生の意識とのギャップは大きいようだ。
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19 :FROM名無しさan[]:2018/01/13(土) 00:40:43.33 ID:eiNm40oH - 調査は主要企業1362社と来春卒業予定の学生1225人を対象に9〜10月に実施した。
企業は採用担当者に個人的見解として聞いた。 「ブラック企業だと思う条件」は、企業、学生ともに 「残業代が支払われない」がトップでそれぞれ8割近い。 これに「セクハラ、パワハラがある」がともに7割程度で続いた。
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20 :FROM名無しさan[]:2018/01/13(土) 00:42:18.53 ID:eiNm40oH - 一方、「成果を出さないと精神的に追い込まれる」(学生67%・企業49%)
▽「給与が低すぎる」(学生63%・企業34%) ▽「残業が多い」(学生57%・企業34%) ▽「有給休暇を取りづらい」(学生50%・企業27%) −−については、学生と企業との認識差が大きく、学生の選択率の方が高い。 これらの項目は2014年に行った前回調査と比べてみると、 学生の選択率は10ポイント以上増えており、学生のブラック企業に対するイメージが、 膨らんでいることを示している。
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21 :FROM名無しさan[]:2018/01/13(土) 00:43:26.64 ID:eiNm40oH - また、ブラック企業になると考える1カ月の残業時間の目安は、
学生は「40〜60時間未満」(27%)が最多だったのに対し、 企業は過労死ラインとなる80時間を超える「100〜120時間未満」(25%)が最も多かった。
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