- 期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★324
57 ：〒□□□-□□□□[]：2018/08/05(日) 13:43:29.59 ID:7mExZ4aJ - このように
このスレには時々
まるで配達バイトが好待遇であるかのようにミスリードする釣りが現れますが
>家に帰れば仕事のことを一切考えずに済む仕事なんて滅多にない
これ一つとってもウソなので
（非番の日にもしょっちゅう電話をかけてくる等）
こんなのに騙されて郵便でバイトしようなどとは考えないでくださいね
騙されて来るような人は
「騙された！」と言ってすぐに辞めるので
かえって迷惑です
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- 期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★324
64 ：〒□□□-□□□□[]：2018/08/05(日) 14:22:25.87 ID:7mExZ4aJ - >普通は仕事が終わっても明日の段取りとか、納期に間に合うかとか、客に対する回答を考えるとか、何かしら仕事のことを考えているもんだ。
>そういうのが一切無いということ。その日の現場で全てが完結。
嘘を嘘でごまかそうとして墓穴を掘る典型例ですね
今の時期なら暑中見舞い、９月以降なら年賀状を売るために
親戚知人を回ったりしなければなりません
もちろん役職者からノルマ未達のことでどんなに叱責・恫喝されても全く気にならないという
アスペっている人なら別ですが
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- 期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★324
66 ：〒□□□-□□□□[]：2018/08/05(日) 14:36:13.97 ID:7mExZ4aJ - >一体どんな行動を起こせば現場の改善に本腰を入れるようになるんだろうな？
弁護士を伴って労基に相談するのが一番確実だと思う
ただ、これも結局コストがかかるから
まずは弁護士に要相談
30分無料のとこもあるし
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