- 非正規社員たちが正社員を目指す（人生のTP28）
673 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 09:01:29.50 ID:tPif9FQe - 人手不足やｴｲｷﾞｮｳ商品の販売不振の加速度が、不公平すぎる正社員登用制度の抜本的見直しに追いつき追い越す日が多分もうすぐそこまで来てる。
自爆までして評価を上げるバカバカしさと、登用後はそれ以上の重荷を過積載で走る悪路での防衛運転は可能なのか。
登用がゴールではなく不合格が不幸でもない事実を噛み締める必要あり
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- 事故事例研究会 [無断転載禁止]©2ch.net
218 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 10:17:26.10 ID:tPif9FQe - 各都道府県に4.5人r程度で全国で約200人、単価600万だとすると年間12億の無駄。
「損益改善」分野のヤツも確かいたよね、（そいつらの）首切れば人件費浮くだろって毎度思う。ノルマが減らない理由と給料が増えない理由がわかりました、ムダで無理なムラだもん。
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- 糞期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★310
759 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 10:42:58.00 ID:tPif9FQe - 生まれる時代は選べない、生きてる時代が就職雇用に理不尽だったってだけのこと。
戦国時代に生まれ敵を沢山殺し、武勲をあげて出世し歴史に名を遺した。
そういう遺伝子の奴現世でも上に行く、遺伝的サ〇コ●ス
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- 糞期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★310
764 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 11:01:59.08 ID:tPif9FQe - 遺伝≒「最高のパス」、後天的≒≫762
「ｱソシオパス社員」の語源かな？
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- 糞期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★310
772 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 11:30:24.46 ID:tPif9FQe - 認められないその後の「扱い」をどうするんだよ、犯罪者予備軍扱い放棄隠匿などの犯罪者に追い込むしかできないなら、この会社と社会が製造ラインで大量生産してる犯罪者ロットじゃないか。
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- 糞期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★310
776 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 11:44:21.82 ID:tPif9FQe - 雀の涙程の手当てが拡充する身分の「正社員」モドキが増えても、職場内の格差や分断は解決されない。貴族が一人増えると同時に犯罪者もまた一人増えるのなら、この「人材製造(分断)プロセス」は構造的に問題ありすぎとしか思えないし思われない。
登用という「逃げ」は必ずそれらの問題が追いかけてくるし、あんたもいずれ捕まるよ。
そんな給料で結婚生活を維持できると思うのか？
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- 糞期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★310
780 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 11:50:14.26 ID:tPif9FQe - 「郵政も上層部がもっと有能なら」
確かに無能だ、それだけは認めよう。
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- 糞期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★310
798 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 15:31:54.37 ID:tPif9FQe - 試験をやめろ、今まで一番非正規に頼ってたという事実の裏返しだ。法律後追いの謎のカーストを増設するんじゃなくて、もはや選抜する余力がないことを素直に認めて希望者は全員正規社員にしろ。
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- 新一般職情報交換スレ その21
461 ：〒□□□-□□□□[]：2018/02/12(月) 20:29:45.38 ID:tPif9FQe - 「内部留保」はいわば過去の累積利益、「剰余金」ていうのはこの場合現預金に当たるのかな。まあいずれキャッシュフローの話じゃないし、人件費ケチってまで利益出すなんて社会が許さないっていう風潮でありそれを指摘してるんだよ >>457 は。
粉飾は故人のチャレンジ大魔王ならやらせてるかもしれんが、帳簿上より自爆営業とか偽装入力の休憩とかは実態乖離しており、粉飾に近いことかもしれん
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