- ゆうメイト情報交換外務230
217 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 20:03:19.76 ID:/pTCxtNV - 社員たちが何かというとポイント、ポイント言っていてワラタw(^Д^)
DOSSって時給制メイトには、ただ面倒くさいってだけだけど 社員たちにとってはポイント=給料の金額に直結するシステムだから 社員たちこそ必死 なんか社員たちのほうが奴隷に見えるこのごろ
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228 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 20:27:39.40 ID:/pTCxtNV - >>224
毎日の業務にポイントが付けられるそうだ ちょっと聞いた話だと 他の人の補助に入れば6ポイントもらえる 配達が遅くて、他の人に補助に入られると2ポイントしかもらえずとか で、基本給が今月から1万円くらい下げられているので 毎日の業務で溜まったポイントが給料に足されて マイナス1万円の穴を埋められるか、そうでないかになるそうだ あと交通事故を起したらマイナス180ポイントだかなんだかと言ってたな 数字は記憶が曖昧w たぶん誤配とかでもマイナスになるんだろうなあ 社員は今までは言葉で叱られるだけだったのが 即給料に響くようになったってこと
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230 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 20:36:23.54 ID:/pTCxtNV - >>229
いや給料は今月支給分から すでに減っている 社員が嫁から1万円も減っていると言われたって 部長にぼやいていて、今月からポイント制始まってたんですね って会話を聞いたから間違いない
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231 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 20:37:42.03 ID:/pTCxtNV - >>230
あ、今月じゃなくて 4月支給分の間違いw
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242 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 20:47:40.58 ID:/pTCxtNV - >>234
>>237 そこがオレも不思議なところ 月1万円のためにポイント稼ぎに必死になっているなんて 馬鹿らしくなるだろうにと思うんだけど 社員たちは事あるごとにポイントを気にして、ギスギスした感じになっている もしかしたら、獲得ポイント数によってボーナスの計算にも影響が出たり 退職金にも営業がでるのかもな
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249 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 20:53:36.46 ID:/pTCxtNV - どうせならポイントなんて言葉を使わずに
ペリカって言葉を使って、社員の神経を逆なでしてほしかったわw
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254 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 20:58:32.22 ID:/pTCxtNV - >>236
社員が補助に入ってやるよって言われたら すかさず、いえ、結構です、1人で配達しますんでと言えばいいんじゃない? どうせ社員が補助に入るっていったって、物数だけ稼げる 集合ポストの大きなマンションしか行かないんだから 配達の手間なんて、大して減らないw
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260 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 21:02:10.37 ID:/pTCxtNV - >>258
オレなんて性格がケチ臭いからw 自分の区の大型マンションは午前中にすべて終わらせて 社員のエサにさせないようにしているよw
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265 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 21:09:33.45 ID:/pTCxtNV - >>263
さすがに嘘は吐きたくないんだろ 毎日、前日のDOSSデータープリントアウトしているんだから 嘘を吐けば、すぐにバレる もしも嘘を発見したら、部長に相談したらいいよ 何かデーター上では補助に入られたようになっているんですけど 昨日は1人で全部配達したんですよ もしかしたら、バーコードが間違って貼られている可能性がありますので 徹底的に調査したほうがいいと思いますwみたいな感じでw
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292 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 23:48:45.81 ID:/pTCxtNV - >>290
それはないなw うちの局に10年Cランクのメイトがいるか 彼は営業成績は抜群、配達区のお客さんに売るわけではなくて 個人的な友達が買ってくれるから、強い いつも局内トップ10には入る しかも班内の人に成績を付け替えてやるくらい でもCランク、違う班なので真偽はわからないが、通区率も高く3区できるそうだ (オレが邪推すると3区まるまるやれるわけじゃなくて、つまみ食い程度に臨時で配達しただけなのではと思っているがw) 彼の欠点は、配達速度が遅いこと だいたい、いつも○○君だけ帰って来てないようだなw と苦笑いされている 彼を見ていると営業成績なんて、まるでランク評価に関係ないよ
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293 :〒□□□-□□□□[]:2014/05/02(金) 23:57:35.27 ID:/pTCxtNV - たぶん、馬鹿だと思われたらランクは上がらない
配達速度が遅いってのも、業務に支障をきたすから ランクが上がらないのではなくて、なにやら配達遅い=馬鹿だと見下されるから上がらないのではないかと思う そんな雰囲気が確かにある しかしメイトには、本物の知恵遅れはいないが 社員には、本物の知恵遅れがいるんだよな たぶん従業員の何パーセントかは知的障害者を雇いなさいというような国からの指示があって それにしたがって、そういう人を雇っているんだろうけど 明らかに知能が上な人が非正規で働かされて、そういう知的障害者が正社員として安定して働いているというのは ちょっと納得いかんよなw
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