- 書類選考面接後の結果待機総合99
430 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2021/03/01(月) 17:32:40.30 ID:P5jr1O2n0 - 連絡する前に募集要項を確認しときや
選考通過の際のみ連絡とか書いてあることもあるで
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440 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2021/03/01(月) 21:29:43.91 ID:P5jr1O2n0 - 書類選考通過の可能性を上げる方法だが、エージェントを使って履歴書と職務経歴書の推敲を重ねて行くのが良いと思うわ。
大手は最低限のチェックだけだが、中小で使えるエージェントは色々な指摘をしてくれるので完成度が全く違ってくる。応募時の確認だけでなく書類選考で落ちる度にフィードバックを貰えれば欠点を潰して行けるしな。
書類選考がある程度通過する様になったらエージェントを通さずに応募するようにしたら良いのじゃないかな。
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