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名無しさん@引く手あまた (スップ Sd1f-2hsr)
名無しさん@引く手あまた (スップ Sd5f-2hsr [49.97.101.53])
【正社員】40代女性の転職【契約派遣パート】25
35歳超45歳未満の転職サロン Part333
【20代】無職の転職活動【令和の氷河期】Part96

書き込みレス一覧

【正社員】40代女性の転職【契約派遣パート】25
273 :名無しさん@引く手あまた (スップ Sd1f-2hsr)[sage]:2021/02/24(水) 08:16:01.47 ID:OrVVvHtKd
総務人事経理は女専用
男はおとなしく営業技術現業やってなよ
それしかできないんだから
35歳超45歳未満の転職サロン Part333
486 :名無しさん@引く手あまた (スップ Sd5f-2hsr [49.97.101.53])[sage]:2021/02/24(水) 13:30:43.30 ID:OrVVvHtKd
>>484
日本人には宗教や哲学がないからな抽象的思考は無理なんだよ
だから外見、年齢、性別、実務経験みたいな表面のわかりやすいものでしか判断しない
学生時代に学んだことだの、資格取得欄だのどうせ見ない
【20代】無職の転職活動【令和の氷河期】Part96
766 :名無しさん@引く手あまた (スップ Sd1f-2hsr)[sage]:2021/02/24(水) 14:59:27.32 ID:OrVVvHtKd
>>750
経理は管理部門のキャリアが本体であって給料はおまけだろ
月30万しかもらえないが残業しまくり詰めまくりで3年持たない営業職よりも
月20万でも10年後も続けられる経理とどっちがマシかは聞くまでもないこと

経理から営業は30代40代だろうがいつでもできるが、営業から経理は200%無理
【正社員】40代女性の転職【契約派遣パート】25
282 :名無しさん@引く手あまた (スップ Sd1f-2hsr)[sage]:2021/02/24(水) 19:33:56.27 ID:OrVVvHtKd
おまえらぐちぐち言ってないでコンカツでもマッチングアプリでも街コンでも登録してエントリーしなよ
女だろ○ンコ付いてんだろ
それで素敵な彼くん釣るんだよ、おう早くしろよ
35歳超45歳未満の転職サロン Part333
492 :名無しさん@引く手あまた (スップ Sd5f-2hsr [49.97.101.53])[sage]:2021/02/24(水) 19:47:51.41 ID:OrVVvHtKd
いずれにせよ日本は年齢至上主義だよ
負の年功序列で経験やスキルによる付加価値の増加量よりも、
加齢による付加価値の減少量の方が大きい
だから中途採用人材としての価値のピークは25〜30くらい
35歳超45歳未満の転職サロン Part333
493 :名無しさん@引く手あまた (スップ Sd5f-2hsr [49.97.101.53])[sage]:2021/02/24(水) 19:54:33.31 ID:OrVVvHtKd
あと同じ正社員でも有効求人倍率(≒離職率)の高い職と低い職には明確な身分格差が存在する

企業: 大企業・有名企業は入りにくい、中小零細は入りやすい
業種:知識集約業、公務員やインフラ、独占企業は入りにくい、労働集約業は入りやすい
職種:公務員や間接部門職、研究開発職は入りにくい、営業職や現業職は入りやすい

高い身分の企業・業種・職種から低い身分の企業・業種・職種への移動は可能だが
低い身分の企業・業種・職種から高い身分の企業・業種・職種への移動はきわめて難しい


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