- 35歳超45歳未満の転職サロン Part310
410 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2019/11/30(土) 06:36:50.29 ID:jtTmKGPA0 - うちは親会社より給与いいぞ
どっちも、上場しとるが
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- 35歳超45歳未満の転職サロン Part310
412 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2019/11/30(土) 06:57:34.26 ID:jtTmKGPA0 - 大手とか中小よりも、その人の役割と責任の重さによるかと
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- 【30代】有職者の転職活動【有休4】 [無断転載禁止]
640 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2019/11/30(土) 07:03:33.96 ID:jtTmKGPA0 - 転職する前に、今の仕事で少し難しいことに挑戦してみるのがいいかもね
例えば指導係やリーダーをかって出るとか
それで、今の会社で化けることもあるだろうし、転職に有利な実績もできる
うまく行かなかったら、いい条件での転職は難しいか、できても入社後にしんどい思いしそう
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- 35歳超45歳未満の転職サロン Part310
415 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2019/11/30(土) 07:46:50.91 ID:jtTmKGPA0 - >>413
雑用の先にある依頼者の後工程を少しでも肩代わりするようにようにしていけば、だんだん大事な部分も任されるかも
昔にそれをやり過ぎて上司が何もしなくなってしまったことがあったけど、それはそれで色々と経験できた
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- 書類選考面接後の結果待機総合79
20 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2019/11/30(土) 08:39:18.89 ID:jtTmKGPA0 - >>19
なんで最初から正社員で探さなかった？って言われないかな
面接官って大勢見てきてるから、取り繕ってもホントかな？ってカンは働くと思う
確証はないけど何となく嘘くさいなーって印象と、不器用だけど正直だなって印象、どっちのがいいんだろうね
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- 35歳超45歳未満の転職サロン Part310
483 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2019/11/30(土) 21:15:44.77 ID:jtTmKGPA0 - >>481
真面目すぎるんじゃないかな
転職する前に、一度上司に相談してはどうだろう
そこで何か気付くことがあるかもしれないよ
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- 【30代】有職者の転職活動【有休4】 [無断転載禁止]
658 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2019/11/30(土) 22:19:54.45 ID:jtTmKGPA0 - >>657
書かないほうがいいよ
資料は要点を簡潔にまとめて、その他は経歴の説明の流れの中で話すといいよ
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- 【30代】有職者の転職活動【有休4】 [無断転載禁止]
662 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2019/11/30(土) 23:30:03.00 ID:jtTmKGPA0 - 色々書きたくなるけど、それだと、面接官側がその人が本当は何に強いのか、何がしたいのかが分かりにくくなる
キャリアプランを持ってて、それに必要なものを取ってるなら、計画的に物事を進められる人物という印象になって効果的だと思う
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- 朝起きたら鬱だ…会社行きたくない…348日目
311 ：名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲWW 8124-YSFf)[sage]：2019/11/30(土) 23:42:10.52 ID:jtTmKGPA0 - >>305
若くて優秀な人はいくらでもいるけど、上が詰まってて身動き取れないじゃあ優秀な人ほど転職するもんな
今は、年功序列時代の遺産整理の時期なんだろうね
これからは、若手もロートルも同じ土俵で能力ベースで評価して、パフォーマンスが出なくなったら去ってもらう仕組みにしないと、世界各国との開発競争には到底ついて行けない
トヨタの終身雇用は難しい発言もこの辺にあるように思う
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