- 辞意→退職日までの戦い(´ω｀) 78日目
393 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2019/06/19(水) 09:50:39.56 ID:pBts9vi00 - 一身上の都合により
今月一杯で退職したい。
就業規則には3ヶ月前とある。
有給は16日ある
締め日が16なので
今月一杯で会社を休み、
7/16で退職という形にしたい。
民法では2週間前とありますが
これは有給込みの日数ですか？
もう2週間切ってしまっています。
会社の上司に辞めたいことを口頭で伝えたのは
7/15日です。
法的に辞めれますか？
辞める場合ペナルティーなど受けますか？
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- 辞意→退職日までの戦い(´ω｀) 78日目
394 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2019/06/19(水) 09:51:46.09 ID:pBts9vi00 - 病院給食
正社員、4年半勤めた会社です。
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- 辞意→退職日までの戦い(´ω｀) 78日目
396 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2019/06/19(水) 10:37:22.42 ID:pBts9vi00 - >>395
なら今月末で会社に行かなくなる予定なら
その2週間前に確定しておかないといけなかった？
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- 辞意→退職日までの戦い(´ω｀) 78日目
397 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2019/06/19(水) 10:40:27.87 ID:pBts9vi00 - 有給を使うから正式に退職になるのは7/16日だけど会社に行かなくなるのは:7/1日からだから現時点ではアウト？
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398 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2019/06/19(水) 10:41:56.09 ID:pBts9vi00 - >>395
円満にはいかないというのは
どんな事が考えられますか？
退職金が出ない？
有給使わせてもらえない？
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