- お〜い！ハローワーク行ってる？Part460 [無断転載禁止]©2ch.net
873 ：名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 220.108.188.114)[sage]：2018/10/12(金) 12:08:04.18 ID:2oT6ju+z0 - 女性所長1人の社労士事務所が短時間正社員という名前の給与10万で募集してたんだが
短期職歴しかない行書持ち男が応募しても受からんよな？
とりあえず職歴期間増やしながら社労士取得して転職したいと考えたんだが
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- 経歴詐称の正しい方法58日目
510 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2018/10/12(金) 13:40:43.05 ID:2oT6ju+z0 - >>508
そりゃ同意書は必要だけど普通の企業だと入社と同時にそういう書類書かされるだろ
どうやって断るつもりだ？
まあ書いてもバレない可能性のほうが上なんだけどな
というか大体の企業の総務はそこまで見てないし
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- 経歴詐称の正しい方法58日目
513 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2018/10/12(金) 13:46:06.76 ID:2oT6ju+z0 - >>511
手続き上必要ならするし、個人情報漏洩に当たらんように本人から同意書取ってるんだろ
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- 経歴詐称の正しい方法58日目
515 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2018/10/12(金) 13:50:38.62 ID:2oT6ju+z0 - ただあからさまに同意断ると詐称してるのバレバレだしな
状況によるわ
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- 経歴詐称の正しい方法58日目
518 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2018/10/12(金) 14:54:13.89 ID:2oT6ju+z0 - 警備会社や公務員系、大企業でもない限りは大丈夫だと思う
地方にあるような普通の中小企業だったらそこまでやらんだろう
ましてや前職じゃないし余程外見・行動が信用ならないとかじゃない限りバレん
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- 第二新卒が語り合うスレ42 [無断転載禁止]©2ch.net
139 ：名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 276b-4Hut)[sage]：2018/10/12(金) 15:02:32.78 ID:2oT6ju+z0 - 女性所長1人だけの社労士事務所が短時間正社員という名前の給与10万で募集してたんだが
短期職歴しかない行書持ち男が応募しても受からんよな？
給与からして女性向けだとは思うんだが・・・
とりあえず職歴期間増やしながら社労士取得して転職したいと考えたんだけど無謀か
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