- 零細企業の現実 part26［転載禁止］
205 ：名無しさん＠引く手あまた (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KK85-ZuND)[sage]：2018/06/14(木) 07:21:35.18 ID:oGA7cvoYK - >>192
しれっと出したら､相手側から電話かかってくるわ…。
工場系派遣社員じゃあるまいし…。
ﾏﾅｰ的な事を言うと､いつ頃を目安に退職する旨の事を言わんと…。
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214 ：名無しさん＠引く手あまた (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KK85-ZuND)[sage]：2018/06/14(木) 11:30:57.86 ID:oGA7cvoYK - そのへん歩いてるおっさんと変わらんぞ…
まぁ､そうなんでしょうが…、
社長として言ってる筋と自分が過去においてやってきた筋が違ってたり､理想の会社経営や社長像と違う社長も…。
まぁ､理想的な展開や､反省の弁や､経営的な弁が聴けたりすれば納得と言うか､妥協出来るのだけど…。
横着したい気持ちは解るんだけどね…
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218 ：名無しさん＠引く手あまた (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KK85-ZuND)[sage]：2018/06/14(木) 12:47:32.26 ID:oGA7cvoYK - >>215
まぁな…。
〇MMのｴﾛｹﾞｰやってたら､案外､そんな感じの方も多いし…。
心底､自分の身を切り詰めて､理想に邁進されてる方は少ないかもね…。
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223 ：名無しさん＠引く手あまた (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KK85-ZuND)[sage]：2018/06/14(木) 13:55:03.09 ID:oGA7cvoYK - >>220
そのオッサン､｢世界は一家､人類は皆兄弟｣的な平和な思考かな？
それとも､精一杯で､従業員に対する配慮が足らんのかな？
大企業にしても､零細企業にしても､それぞれの事情はあるし､当然､個人(従業員)にしても…。
社長や従業員の滅私奉社の姿勢は勇ましいし､素晴らしいかも知れないが､､､行き過ぎるといけませんなぁ〜。
個人が健全に働けてこそ､社会や会社が成り立っているのですから…。
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224 ：名無しさん＠引く手あまた (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KK85-ZuND)[sage]：2018/06/14(木) 14:08:58.40 ID:oGA7cvoYK - >>222
派遣会社でも､この契約期間が修了したら辞めますって､前もって､営業マンに伝えていたんだけど､派遣先の補充人員が上手くいかず､前日ぐらいに続けて下さいと…。
当然と言えば当然なんだろうが､派遣先って仕事が無いとシレッと人を解雇しちゃうんだよね…。
生活も保証されてないし､次の仕事も都合良く見つかるワケでもないし､下手すりゃ失業保険も貰えないし…。
ボランティアじゃないんだよ…。
人が生活をする為に金を稼ぐのは…。
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227 ：名無しさん＠引く手あまた (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KK85-ZuND)[sage]：2018/06/14(木) 18:31:59.70 ID:oGA7cvoYK - >>226
あ〜､以降の契約(紹介)も仕事は続けてましたね…。
おかげで､年金の負担感もあったけど(その時期､役所の態度や､年配の準社員級のｵﾗﾂｷ感に心が折れたけど…)､友人の友人の事件も絡み､第２次引きこもりですね…。私は…。
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