- 書類選考、面接後の結果待ち総合スレ37 [無断転載禁止]©2ch.net
799 ：名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 4d4c-ChPp)[sage]：2016/06/03(金) 00:11:10.67 ID:Av5DH2l/0 - >>797
最低でも最終面接までには並行して受けているところがありますということと
最終的にはそちらの結果も見てからお返事したいということは伝えてる
待ってもらうといっても内定が出た週から長くても1週間以内だよ
なるべく本命の会社のほうが先に結果がでるよう面接日の指定とかを
前もって意識しておけば先に本命以外の会社の内定が出て
あせるとかはないはず
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806 ：名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 4d4c-ChPp)[sage]：2016/06/03(金) 08:05:07.04 ID:Av5DH2l/0 - >>801
企業側が「プログラマー」の適性試験とわざわざ強調してるなら一般的なSPI言語・非言語ではないかもね
・一般的なフォーマットの問題
CAB試験
・企業のオリジナル問題
・n進数の計算の問題
・確率などのSPI非言語にも出そうな計算の問題
・検索や並替などに関するアルゴリズムに関する問題
・提示された条件をもとにフローチャートを完成させる問題
予想だけど、こんな感じ？
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817 ：名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 4d4c-ChPp)[sage]：2016/06/03(金) 14:03:33.55 ID:Av5DH2l/0 - >>813
全部、その場で考えられるタイプだから問題はないと思うけど
別に計算とか公式とか覚える必要もないので地頭で解けるはず
やるとしたらCABの問題集買って解くぐらいかな
暗記の要素もないし1日あれば法則も命令も暗号もだいたいの解き方はわかるはず
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821 ：名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲ 4d4c-ChPp)[sage]：2016/06/03(金) 14:42:34.97 ID:Av5DH2l/0 - >>818
未経験者歓迎とか営業とか店舗店員とか頭数が欲しいだけの職でないなら
プラスにとらえていていいと思うけどな
基本的に、採用する意思がない人は面接にすら呼ばないはずなので
呼ぶ時点で人物が良ければ取ろうという意思はあるはず
ただ感じている職務経歴的になんでなんだって疑問に思う部分については
自分なりに説明できるように理論武装してったほうが絶対にいい
先方にしても、この職務経歴でなぜうちに？気になるから
面接に来てくれたら聞いてみたい！とか思ってるかもしれんし
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- 朝起きたら鬱だ・・・会社行きたくない・・199日目 [無断転載禁止]©2ch.net
717 ：名無しさん＠引く手あまた (ﾜｯﾁｮｲW 1cf9-ud2d)[sage]：2016/06/03(金) 16:03:42.43 ID:Av5DH2l/0 - まーた、あのデブ野郎がキレてるよ。
さっさと他の部署にいってくれねーかな。
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