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名無しさん@引く手あまた
職業訓練についてマジメに語ろう Part59
次の仕事,決まってないけど会社を辞める辞めた人★7
【大不況】職に就けたもののもう辞めたい【転職】36

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職業訓練についてマジメに語ろう Part59
428 :名無しさん@引く手あまた[sage]:2013/11/23(土) 08:09:53.81 ID:MwuimFzv0
いま退職を考えていて職業訓練も視野に入れてるんだけど
4年前にも職業訓練受けてたけど大丈夫だろうか?
就職の報告が2回あったけど結局そこで決まってなくて
1回目はしたが2回目の報告してなかったな
職業訓練についてマジメに語ろう Part59
433 :名無しさん@引く手あまた[sage]:2013/11/23(土) 10:18:17.01 ID:MwuimFzv0
いや、いまの職場が正直いって牢獄なんだわ
でもただ「辞めます」だけじゃつまらないから退職に有利な情報を収集してる
ボーナスもらって有給全消化し、条件にあてはまるから辞めても失業保険もすぐ出る
それでも仕事決まらないときの保険として職業訓練を考えてる

ざっと最近の調べたら定員割れする講座は介護関連しかなかったし
ちなみに前に訓練やってたときは途中で仕事決まったやつ1人しかいなかったな
俺は訓練で身につく内容を放棄するのがもったいない気がして途中で就活はしてなかった
次の仕事,決まってないけど会社を辞める辞めた人★7
589 :名無しさん@引く手あまた[sage]:2013/11/23(土) 11:15:35.53 ID:MwuimFzv0
いま、退職を考えてるが「次の仕事が決まっていない」と会社に言う必要ないよな?
「決まっている」と答えたほうが止められる可能性は減るが
どうせ上司が退職を止めるのは自分の指導力不足を上から怒られるからだろうし
上司は部下が真剣に悩んで相談したのに何の対策もしなかったような人間だ
止められて残ってもきっとろくな結果にはならないだろう
次の仕事,決まってないけど会社を辞める辞めた人★7
593 :名無しさん@引く手あまた[sage]:2013/11/23(土) 15:30:22.12 ID:MwuimFzv0
ああでも離職票は書いてもらわないとな
矛盾してるかもだが調べてみたら
実はこれ決まっていても書いてもらうのがベストらしい
職業訓練についてマジメに語ろう Part59
441 :名無しさん@引く手あまた[sage]:2013/11/23(土) 17:33:38.17 ID:MwuimFzv0
>>440
ネットで検索して調べればすぐわかることなんだが・・・
「職業訓練 認定日」でググってくれよ
時間が被るのにそんな矛盾した内容がそのまま放置なわけがない
【大不況】職に就けたもののもう辞めたい【転職】36
993 :名無しさん@引く手あまた[sage]:2013/11/23(土) 23:08:03.37 ID:MwuimFzv0
面接の時、嘘を言う会社は入れ替わりの激しい会社だろう
人事が仕事場の情報を知らないというオチもあるけどそれはそれで問題


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