- 履歴書・職務経歴書総合スレ -Part 52-
868 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/10/27(日) 07:35:35.17 ID:GLFnjlwDi - 全部、真っ正直に行けば良いんじゃないの？
履歴書は、応募者本人が自筆で書き、
職歴書は、空白期間とか短期離職も含めて事実をありのままに記す。
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- 【転職】-転職板＠何でも質問所-その142
932 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/10/27(日) 09:34:28.19 ID:GLFnjlwDi - >>930
従業員の通勤手段がクルマ一択なら、
面接、と言うより、ほぼ全ての来客がクルマ訪問だろう。
来客用の駐車場に停めても、問題があるとは思わない。
一回、通勤時間の確認がてら、下見に行っても良いのでは。
社屋／敷地の現況がわかる。
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- 【転職】-転職板＠何でも質問所-その142
935 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/10/27(日) 10:33:21.88 ID:GLFnjlwDi - >>934
内定通知を貰っても受諾しなければ、辞退はできる。
複数の内定を貰った時に、１社を除いて、もしくは全て辞退するから。
内定を受諾した後だったら、入社準備にお金を使っていることも
あるので、賠償云々でチクチク文句を言われる可能性はあるが、
それをどう切り抜けるかは関知しない。
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- 失業保険認定日から最速振込みどんくらい？
495 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/10/27(日) 11:29:10.68 ID:GLFnjlwDi - >>494
就職開始日の前日にハロワに行って、
その日までの求職活動に対する認定／給付金の手続きを行い、
再就職手当の用紙交付を行うんじゃないの？
だとしたら、求職活動期間分の基本手当は全て支給済み。
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- 失業保険認定日から最速振込みどんくらい？
499 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/10/27(日) 14:31:51.87 ID:GLFnjlwDi - >>497
例えば、10/1入社なら、9/30にハロワに行って認定手続きをする。
通常は4週間／28日毎の認定日だけど、この場合ばかりは、
臨時に認定日を設定できる。
この時の失業認定申告書は、いつもの3の欄だけではなく、5の欄にも記入する。
ttps://www.hellowork.go.jp/dbps_data/_material_/localhost/doc/info_1_e4_01.pdf
基本手当の金額は、前回の認定日からその日までの分で、これが
3日分なのか15日分なのかもっと多いのか少ないのかは当事者による。
振込はいつもと同じ2営業日後くらいだから、上記の例では10/2くらいになるはず。
このあたりの話は受給説明会で聞いているはず(振込日の話は除く)。
内定が出て入社日が決まったらハロワに電話して指示を仰ぐ、ってね。
上記の例で言えば、9/30にハロワに行った時に、条件が合えば
再就職手当の申請用紙を交付してもらうことになる。
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