- 【30代】無職の転職活動【長期化】 Part37
1000 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/07/17(水) 00:16:35.53 ID:/dRb+Zmn0 - 1000ならみんな40代になってもやっぱり無職
|
- 【30代】無職の転職活動【長期化】 Part38
11 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/07/17(水) 00:17:41.27 ID:/dRb+Zmn0 - ‥前スレ1000でやっちまった‥もうダメだ
|
- 【30代】無職の転職活動【長期化】 Part38
52 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/07/17(水) 11:05:12.75 ID:/dRb+Zmn0 - 契約社員ならすぐ決まったんだが
社員登用有りって言っても実際わからんし
|
- 【30代】無職の転職活動【長期化】 Part38
54 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/07/17(水) 11:51:27.58 ID:/dRb+Zmn0 - >>53
正社員登用の予備段階、試用期間としての契約社員なら有り
会社が業績に応じて人件費を調整する為に正社員を増やさない方針なら無し
失業保険の再就職手当が出るかハロワに確認してからってのもある
|
- 【30代】無職の転職活動【長期化】 Part38
56 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/07/17(水) 12:36:52.65 ID:/dRb+Zmn0 - >>55
そうか、経験15年の同業志望だからもうちょっと就活頑張った方がいいかもだな
今日1社お祈り来て凹んでたよ‥サンクス！
|
- ★バックレますた(・∀・) 29社目★
92 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/07/17(水) 19:49:14.18 ID:/dRb+Zmn0 - 退職までのステップがどうこうとか関係無いし
どうせ辞める会社の信頼関係とか要らんし
円満退社とか履歴書に書いても誰も確認なんかしないんだから
最速最短で辞めるにはバックレが一番
辞めるつもりなのに引き留められてグダグダやってられる程人生長くねーよ
|
- 零細企業の現実Part7
956 ：名無しさん＠引く手あまた[sage]：2013/07/17(水) 21:53:06.66 ID:/dRb+Zmn0 - >>955
低賃金、パワハラ、労基法無視で無い事を祈ってるよ
|