- ★★★ ビルメンテナンスPart174 ★★★
8 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 00:55:35.38 ID:tQbD6MHZP - テンプラ
ビルマネはスレチ
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- 【雇用】日本は解雇規制を撤廃すべき【非正規】
12 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 12:07:26.72 ID:tQbD6MHZP - 全員奴隷化がいいんです。
これでみんなで戦える。
今のように正社員だけ厚遇されるから、労働者が団結できないのです。
↓
解雇の金銭解決「秋にも議論」 規制改革会議の大田議長代理
2013/6/15 21:23
日本や世界経済の将来を話し合う国際会議「ラウンドテーブル・ジャパン」が
15日まで東京都内で開かれた。
規制改革会議の大田弘子議長代理（政策研究大学院大学教授）は
「解雇の金銭解決の議論をすぐに始めるべきだ」と述べ、
秋にも再開する会議の論点として取り上げる意向を示した。
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37 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 12:16:42.75 ID:tQbD6MHZP - バカか
残業代は加算しねーよ
暇な現場になれば残業ねーし
残業入れて400とかバカ丸出し
ワタミかユニクロ行けよ
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39 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 12:25:08.13 ID:tQbD6MHZP - 比較するときは残業代は入れない
比較するときは変動の無い基本給＋各種手当て
当然だろ
同じ会社でも残業ある現場や無い現場、宿直ある現場無い現場
人が足りない現場、余っている現場、いろいろだ
だから比較するときは変動の無い部分の賃金で比較する
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42 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 13:41:44.24 ID:tQbD6MHZP - だから変動しない部分と言ってるだろが
日本が分からんアホめ
だいたいそこまで言ったら、基本給だって人によってまるで違うよ
いずれにしても残業は別枠が常識
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57 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 18:02:40.48 ID:tQbD6MHZP - 性格、人格が悪い奴が多いよ
覚悟した方がいい
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- 【雇用】日本は解雇規制を撤廃すべき【非正規】
14 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 18:21:37.61 ID:tQbD6MHZP - 解雇規制の撤廃が公務員改革にもつながる
非正規の敗者復活にもつながる
過労死するまで正社員にしがみつく必要も無くなる
新卒一括採用も減り留学したり勉強出来る
つまり解雇規制を撤廃すれば全てが良くなる
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- 【雇用】日本は解雇規制を撤廃すべき【非正規】
16 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 18:52:05.99 ID:tQbD6MHZP - アホが
肉を切らせて骨を断つ
知らんのか
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62 ：名無しさん＠引く手あまた[]：2013/06/16(日) 19:10:28.63 ID:tQbD6MHZP - 初歩的な数学も分からんではプログラマーとは言えないし能力も無い
俺のフリーウェア・シェアウェアはベクターでいつも人気上位
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