- 【人生】誰かがあなたの悩みに答えます478【相談】
393 ：マジレスさん[sage]：2011/12/06(火) 17:57:57.45 ID:8hLm+/r/ - 会社を退職しました、相談させてください。
ハロワで試用期間３ヵ月9000円で、正社員後は8000〜との記載があり
応募し就職しました。
しかし、提示された額は6800円と記載とは異なる金額であり了承できるものではありませんでした。
労働相談窓口にも相談し、試用期間より下がるのはおかしいとの返答をいただきました。
上から、他の仕事もあると、「退職干渉」があり
決して自己都合で書いてはいけないといわれ、給与記載との相違による退職の旨を
書きました。
その後、事務所から電話があり、こういう書き方は困るし、あなたの都合でしょう？
と言われました。
給与記載と違うし、試用期間より下がるのはおかしいじゃないかと言ったら
「どこの会社も同じ、試用期間より下がるのは当然」
じゃあ記載と違うのは？
「あなたの実力をみて判断したのだから、これが妥当です。」
「私共の会社は一切間違った事はしていません。」
「裁判などしても、一切受け付ける気はありませんから」
と言われてしまいました。
労働基準にのっとって決めているから、間違いはないの一点張りで…
どうしたら良いかわかりません…
どなたか助けてください…
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397 ：マジレスさん[sage]：2011/12/06(火) 20:27:53.21 ID:8hLm+/r/ - >>395
ありがとうございます。
労働相談窓口でも訴えたら勝てるといわれました。
今手元にあるのは、ハロワの求人票だけです。
入社時に、雇い入れ通知書などの請求をしたのですが、
書類は一切もらえませんでした。
離職票も印鑑を一時預かるといわれ、一度は拒否したのですが、
その後電話がかかってきて、
「うちの会社が疑われてる様で不愉快だ」とまでいわれました。
結局渡してしまいましたが…
転職活動にも響くし、退職理由もどう書いて良いかわからないので困っています…
求人票だけでもなんとかなるでしょうか？
無知で申し訳ないのですが、労基にもっていって、会社に対し何か効力が発揮されるのでしょうか？
宜しくお願いします。
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- 【人生】誰かがあなたの悩みに答えます478【相談】
399 ：マジレスさん[sage]：2011/12/06(火) 21:00:22.67 ID:8hLm+/r/ - >>398
ありがとうございます。
395さんとどちらが正しいのかわかりません…
能力で最終的価格を決定するなどの説明や書類はありませんでした。
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- 【人生】誰かがあなたの悩みに答えます478【相談】
404 ：マジレスさん[sage]：2011/12/06(火) 22:01:07.53 ID:8hLm+/r/ - >>403
>>401
>>400
みなさん返信、本当にありがとうございます。
私ばかりがここに書き込みをして申し訳ありませんが、もう少しお付き合いしていただければと思います。。
１．入社時に雇入通知書を請求したのですが、試用期間だからといわれもらえませんでした。
ハロワに聞いたら、試用期間でも正社員扱いだと言われたので、貰えるものと思っていたのですが。
２．本採用時にも給与が提示され、掲載内容と違うと伝えましたが、社長は「私が決める事だから」
と言われました。その紙をもらっていいか、訪ねましたが、もらえませんでした。
結局、試用期間後数日働いたのですが、会社事態が怪しいと思い、退社しました。
(試用期間後に少しでも働いたのは問題かもしれません）
３．離職票についてですが、印鑑を渡してしまったので、印鑑を押されて帰ってくると思います。
一度は拒否して、後日押しにくるといったのですが、「社労士さんがいちいちそっち側の事務所まで
いかなきゃいけないから、二度手間だ」と、私が悪いような言い方をされ、結局渡してしまいました。
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411 ：マジレスさん[sage]：2011/12/06(火) 22:40:33.37 ID:8hLm+/r/ - >>406
わかりにくくてすいません。
会社はやめました。
裁判かどうかは別にして、会社からの誠意ある謝罪を要求したいです。
対応があまりにも一方的すぎるので。
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