- 仕事で要領が悪い＆トロイ＋ミス＆ヘマが多い人１５
553 ：マジレスさん[sage]：2011/09/14(水) 14:22:30.97 ID:lRQD4W5v - >>551
裁判でも証拠として求められてる事例あるしいい心がけだと思いますよ＾＾
労働監督署や裁判官など判断を下す人間に苦しみが伝わるようにすればいいんです。
ただ、日記にはパワハラ内容だけでなく
例えばその日食べた献立写真や上司に殴られて出来たあざの写真なども添えて日記を書くことで改ざんされた恐れのないれっきとした証拠が出来上がるわけですし
紙に書くのがしんどいならブログを書くのもありだと思います。
提出するときプリントアウトするなりCD-Rに焼くなりすればいいのですから
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554 ：マジレスさん[sage]：2011/09/14(水) 14:27:23.07 ID:lRQD4W5v - ボイスレコーダーもありですが、買いに行く余裕がなかったり使うタイミングが悪かったりするので
(特に要領がトロイ人だと上司に怒られてからボイスレコーダーを動かしたり・・・)
簡易的ですが携帯電話での録音もありです
機種によっては大会議室程度の広さの声も集音できます
MicroSDに保存して提出する時はブログと同じようにすればいいと思います
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555 ：マジレスさん[sage]：2011/09/14(水) 14:33:02.03 ID:lRQD4W5v - そういえばこのスレ見て思ったのは
ここに来る人(自分も含めて)って職場の人間達に怒られて着た人ばかりだから
怒られたくないって気持ちがあると思うんだけど
①どうにも改善できない人
②改善できる余地があるがしていない人
③改善中だが成果が上がってない人
④自分直しが出来て旨く這い上がれた人
に分かれるよね
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559 ：マジレスさん[sage]：2011/09/14(水) 19:44:14.71 ID:lRQD4W5v - >>556
お疲れさまです
場所や時間構わずに無視されたりされるようでしたら出社した時点からずっと録音しておくのどうでしょう？
今のモデルだと8時間勤務であれば十分カバーできますし
「ボイスレコーダー 証拠能力」でググっただけでもボイスレコーダーによって録音された音声が証拠になったかならないかが色々出てきます
相手(上司)に録音された音声は自分のではないと認めない主張した場合の為に他の人の声なども一緒に録音できるよう努めてはどうでしょう？
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570 ：マジレスさん[sage]：2011/09/14(水) 22:21:32.20 ID:lRQD4W5v - >>569
バレたらクビになる薬とかある？
てんかんでもバレてもクビにならないのに…
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572 ：マジレスさん[sage]：2011/09/14(水) 23:37:03.39 ID:lRQD4W5v - >>571
投薬がきちんと効いているのは羨ましいな
気持ちが沈む時はとことん沈んでポカミスも連続でするわ
怒られてさらに沈むわでカミングアウトせざる得ない状態だったからな俺の場合
幸いなのかクビにはならなかったぞ
それどころか興味ないって感じだったわ
腫れ物に触るようミスしても直接文句言われなくなったのはありがたいけど、すごい居心地悪い
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