- 安川マニュファクチャリング その5 ★２
32 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[sage]：2021/02/15(月) 00:56:45.40 ID:LZZ140lx - 勤評について
年度初め：各社員は、自己申告書作成において数値目標を具体化しめあてを定め、提出する
年度中間：所属長との面談で途中報告し、現在の達成度合いと今後の重点課題を申告する
社員は次年度の希望勤務職種、勤務地（留置異動希望）について書面に書き加える
年度終わり：所属長との面談で成果と次年度に向けての課題を申告し、指導を受ける
所属長は社員を評定しその理由を添えた報告書を作成する
また所属長は各社員の職種、勤務地希望についての意見書も添え、統括管理者に提出する
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