- 無能オムロン その19
435 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2019/04/16(火) 07:35:55.36 ID:NsG1Mko2 - トップがアホなら、それが選んだ管理職はアホ集団、それに採用されたアホ社員。
全社でシェア落ちて売上落ちて利益もなくなってんのに株価対策だけ。幼稚園だね。
この状態で成長するとか、いつまでも会社があるって思う思考回路が変な奴らがパワポ作りを競う。
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441 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2019/04/16(火) 18:45:03.94 ID:NsG1Mko2 - OAE おめでとう。アホ経営から離脱だ。
日本電産では今は残業は減ってる。しかし管理職は別だ。
管理職は自分で仕事を取って部下の代わりも出来る能力が求められる。
成果主義で成果がでなければ一般職より給与は下がり毎日がトイレ掃除だけになる。
リストラはしないがアホ管理職は自己都合で辞める事になるだろう。
若手の離職率も3割ある。カバン持ちのアホ社員もいなくなる。少数精鋭。
健闘を祈る。
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