トップページ
>
製造業界
>
2016年09月03日
>
cUKT7M1d
書き込み順位＆時間帯一覧
11 位
/427 ID中
時間
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
Total
書き込み数
1
0
0
0
1
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
1
1
0
0
0
0
0
0
1
5
使用した名前一覧
書き込んだスレッド一覧
名無しさん＠お腹いっぱい。
【三菱】AGC旭硝子 ガラス4枚目 【尼崎発祥】 [無断転載禁止]©2ch.net
書き込みレス一覧
【三菱】AGC旭硝子 ガラス4枚目 【尼崎発祥】 [無断転載禁止]©2ch.net
362 ：
名無しさん＠お腹いっぱい。
[]：2016/09/03(土) 00:44:11.62 ID:cUKT7M1d
>>359
本音を言えない、言わせない騙し合いの就活スタイルを変えない限り難しそうだよな。
就活してた時はOB訪問()とかバカにしてたけど、生々しい実情を知るためには有用だったんだなと今更ながらしみじみ思うわ
【三菱】AGC旭硝子 ガラス4枚目 【尼崎発祥】 [無断転載禁止]©2ch.net
364 ：
名無しさん＠お腹いっぱい。
[]：2016/09/03(土) 04:53:26.16 ID:cUKT7M1d
>>363
大らかで素直な人 ＝ 従順な奴隷
あーこわいこわい
【三菱】AGC旭硝子 ガラス4枚目 【尼崎発祥】 [無断転載禁止]©2ch.net
371 ：
名無しさん＠お腹いっぱい。
[]：2016/09/03(土) 15:28:22.23 ID:cUKT7M1d
>>368
儲かってない事業部の工場とかだと予算ないから実質残業制限状態で、部署によっては持ち帰りでのサビ残が常態化してたりする。
現場職では、よっぽどヤバイトラブル対応とかじゃない限り定時で帰ってる人が多いし制限を越える人が少数派に見える。
【三菱】AGC旭硝子 ガラス4枚目 【尼崎発祥】 [無断転載禁止]©2ch.net
374 ：
名無しさん＠お腹いっぱい。
[]：2016/09/03(土) 16:29:21.01 ID:cUKT7M1d
>>373
年間で申請すればいつでもPC持って帰れる制度はどうかと思うわ。渡される携帯も持って帰るのが常識みたいな雰囲気だし。
落としたら始末書なのに持って帰りたくない
【三菱】AGC旭硝子 ガラス4枚目 【尼崎発祥】 [無断転載禁止]©2ch.net
380 ：
名無しさん＠お腹いっぱい。
[]：2016/09/03(土) 23:14:42.92 ID:cUKT7M1d
>>378
どこのカンパニーか一目瞭然でしょ？
※このページは、
『２ちゃんねる』
の書き込みを基に自動生成したものです。オリジナルはリンク先の２ちゃんねるの書き込みです。
※このサイトでオリジナルの書き込みについては対応できません。
※何か問題のある場合は
メール
をしてください。対応します。