トップページ > 製造業界 > 2016年06月06日 > zzt44Zzq

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名無しさん@お腹いっぱい。
IDEC(和泉電気)てどうよ?Part2

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IDEC(和泉電気)てどうよ?Part2
429 :名無しさん@お腹いっぱい。[]:2016/06/06(月) 21:27:24.47 ID:zzt44Zzq
>>428
因果応報か?
IDEC(和泉電気)てどうよ?Part2
431 :名無しさん@お腹いっぱい。[]:2016/06/06(月) 22:53:08.55 ID:zzt44Zzq
>>427
認知症は、多少なりとも本人の自覚がある事が多い。
この方々は責任的自覚が全くないのだから、病気よりもはるかにタチが悪い。
末端社員の方、離職決断はできる限り早い方が良いと思われる。
同じ努力をするならば、報われる可能性があるところへ行きましょう。
出資親会社の出向社員として、子会社の経営トップの地位で仕事をした結果、その出資を100%引き上げられた事の重大さが全く分かっていない。
大相撲で、横綱がまともに取り組みして「0勝15敗」なら普通は自ら出処進退を考え引退するでしょう。
責任を取る気がない経営者の下で働くのは、時間と労力の無駄。


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