トップページ > 製造業界 > 2016年02月24日 > qB3cVr3T

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名無しさん@お腹いっぱい
日野自動車期間工 羽村工場65 [無断転載禁止]©2ch.net

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日野自動車期間工 羽村工場65 [無断転載禁止]©2ch.net
745 :名無しさん@お腹いっぱい[sage]:2016/02/24(水) 08:42:04.46 ID:qB3cVr3T
質問お願いします。
最近リーダークラスの社員に嫌われてしまったらしく無視等ありましたが異常対応者の為極端に遅く来たりで作業に支障出てます。
また自分がサブ組み工程の為作り置きがある為ラインが止まる事はありません。休憩中遅れを取り戻している状態です。
他リーダーに相談した所定期的にそういう事がその人にはあると言われ以前にはそれで他社員と揉めたらしいです。
職長は力が弱くアテにならない為
直接工務に相談した場合同工場内での部署移動は可能でしょうか?
同じような話を聞いた事がある方教えて頂きたいです。
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747 :名無しさん@お腹いっぱい[sage]:2016/02/24(水) 10:49:49.98 ID:qB3cVr3T
質問お願いします。
最近リーダークラスの社員に嫌われてしまったらしく無視等ありましたが異常対応者の為極端に遅く来たりで作業に支障出てます。
また自分がサブ組み工程の為作り置きがある為ラインが止まる事はありません。休憩中遅れを取り戻している状態です。
他リーダーに相談した所定期的にそういう事がその人にはあると言われ以前にはそれで他社員と揉めたらしいです。
職長は力が弱くアテにならない為
直接工務に相談した場合同工場内での部署移動は可能でしょうか?
同じような話を聞いた事がある方教えて頂きたいです。
日野自動車期間工 羽村工場65 [無断転載禁止]©2ch.net
748 :名無しさん@お腹いっぱい[sage]:2016/02/24(水) 10:55:32.87 ID:qB3cVr3T
上記誤爆ですすみません。
>>746はい。1度指導員に相談してみます。
その上で改善されないようであればまた考えてみます。
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749 :名無しさん@お腹いっぱい[sage]:2016/02/24(水) 11:00:10.24 ID:qB3cVr3T
上記誤爆ですすみません。
>>746はい。1度指導員に相談してみます。
その上で改善されないようであればまた考えてみます。


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