- 【聴覚障害者】筑波技術大学【視覚障害者】その６
488 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2016/09/10(土) 12:20:47.63 ID:JTOagMGz - >>487
ん？逆だな。ちゃんと就労してるOBが多い企業の場合は逆に企業の人事が頭を下げて学生を紹介させてくださいと頼みに来るよ。
どんな学生が企業の好みなのか、教員は知っているからな。ある意味派遣企業と似たようなことをしてるわけだ。
そもそも民間、公的機関等しく障害者を雇用する義務を等しく負っているわけだな。そうしたら、こんなに偏ったブラック臭にはならないはずだが。
つまり、筑波技術就活生の公的機関への就職は教員の評価、評点につながらないシステムになっているものと思われ。
違うというなら、霞ヶ関に就活電凸させとけよ。
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- 【聴覚障害者】筑波技術大学【視覚障害者】その６
491 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2016/09/10(土) 14:19:07.56 ID:JTOagMGz - >>490
よく反応するなw
筑波技術の教員が、障害者雇用の実情と、就活のイロハを就活生に全く説明しないから、変なところが多いから、公務員になれと、代わりに書き込んでるんだぞ。
「お前はわかってない」というフレーズで、ブラック臭をオプラートしてどこに筑波技術の存在意義があるのか。定員割れは紛う事なき事実。
教員を全員派遣化すべきだなw
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493 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2016/09/10(土) 15:31:06.76 ID:JTOagMGz - >>492
世の中にはそういうのもいるかもな。しかし想像外れだ。そして、税金をたくさん払う立場だけどな。
霞ヶ関も筑波技術教員も納税者のしもべだ。
そして納税者兼OB兼聾者の意向が優先されるべきなのだ。「障害者のことは障害者が決める」という国際的な原則知ってるよな。
だったら私がしもべどもに申し渡そう。
「定員割れするほど変てこな進路先実績しか残せないなら、今すぐ教員全員派遣になりたまへ」
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