- 障害者採用を積極的に行っている会社２
585 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2011/12/02(金) 06:07:10.05 ID:YEgZFF0T - 名前忘れた
全盲ピアニスト
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586 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2011/12/02(金) 06:09:58.44 ID:YEgZFF0T - >>583
今の時代 パソコン使えるのはMUST 使えないとゴミ扱い
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589 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2011/12/02(金) 10:03:59.67 ID:YEgZFF0T - >>588
どう考えるかは会社次第
確かに会社によってはそう考えるところもあると思う
精神＝すぐ休む 突然切れる 会社側は何を配慮すればいいのか分からない
結局どういう仕事なら任せられるの？
というイメージが強いのでその不安を払拭する文章を履歴書 ないし
「配慮して欲しい事柄」という別紙にかくと良い
コツは「あれが出来ない」「これができない」だけじゃなく「これなら出来る」
というアピール
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590 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2011/12/02(金) 10:10:18.07 ID:YEgZFF0T - >>583
そこそこ使えるの基準は人次第だけど
自分が考えるに
「健常者平均と比較して中の下」
もちろん 一つの事柄でも健常者以上に出来ればベスト
確かに障害者と言うだけで能力関係なく敬遠する会社もあると思う
その反面総合的には健常者に負けても一つの事柄でもよく出来れば評価する会社もある。
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591 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2011/12/02(金) 10:23:06.33 ID:YEgZFF0T - >>588
まぁ２級も３級も一般からみるとあまり変わらんよ
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596 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[]：2011/12/02(金) 22:52:40.37 ID:YEgZFF0T - >>593
理由は？
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