- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
616 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 08:49:46.27 ID:eDeS7/8c0 - 案外どこもそうだよ。と言いたいけど。
どっかの自動車会社子会社の場合
課長になれなければ５００万円−６００万円（平は残業があるため）
課長８００万円
部長１０００万円
大手自動車メーカー
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
617 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 08:53:18.28 ID:eDeS7/8c0 - 組合７５００円のベースアップを要求か
ショップユニオンは出来レースが多いからね。
もっと上流の仕事を増やさないとだめだよ。
請負、アウトソーシング、コンサルタント及びPMO
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
618 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 08:54:50.79 ID:eDeS7/8c0 - >>23 お子さんいる人にとってはきついな。どう考えてもきつい。
２０代にもっとだしてあげたほうがいいよ。
日本以外のITは２０代、３０代が一番給与が高い。その後少しずつ下がっていく。
そうしないと子供が増えないぞ。
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
619 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:02:53.33 ID:eDeS7/8c0 - 恐ろしい。
ほぼ東京コンピューターサービスグループと給与ベースが同じやん。
独身ならそれはそれで暮らせていけるけどあとリストラされた皆さん
これ東京も含めたかかくだからね。 子供三いる人達はマネージャにならないと
きびしくないかい。この会社のことだからマネージャーでも６００万円クラス
でしょ。部長クラスで８００万円 所詮人売りだから仕方ないのだけどね。
請負、自社製品の開発、SAPなどのパッケージコンサルとか自社内で教育して
育てて高い単価取らないと意味がない。
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
620 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:03:45.03 ID:eDeS7/8c0 - 派遣社員の分際でとか言われそうだけど職場で一斉ストライキをすればいいのさ。
ショップユニオンは管理職になるための登竜門だから無理だろうけど。ｗｗｗ
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
621 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:14:19.99 ID:eDeS7/8c0 - 平山もそうなんだけど。ホールディングスにして年収が表に出ないようにしているわ
平均年齢 48.9歳
平均年収 8,530千円
これほとんど役員様でしょ。まあ役員で８５０万円って一体。ｗ
上流工程を担当しないとどうにもならん。あとでかい案件のアウトソーシング
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
622 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:18:34.96 ID:eDeS7/8c0 - やばいどころではない若い方は３０前に転職しましょう。
テクノプロ３年生専門学校と思いがんがん勉強がんがん客先も巻き込んで
学習しましょう。独身ならいいけど。これなら土建の免許、重機の免許を
取ったほうが給料良いよ。リアルドカ○＞＞＞＞ITドカ○
＞40歳手取り22万円ってさ- … やばいよね
|
- 40代50代の派遣社員12
659 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:22:13.10 ID:eDeS7/8c0 - 私は専門職だったからマネジメントもやっていたけど。やらないほうがいいよね。
割が合いません。株の配当あるから管理職手当分ぐらい余裕である。
のんびり暮らしていきましょう。そして日本が滅びる姿をストロングゼロでも
飲みながら眺めましょう。
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
623 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:23:45.51 ID:eDeS7/8c0 - TISの本体ではない子会社の人に前聞いたことあるけど課長でも６００万円
だってさ。それで働かせ放題なのだから管理職にはならないほうがいい。
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
624 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:33:22.61 ID:eDeS7/8c0 - 自動車会社の子会社はそこまで給料は高くないけど
自動車業界の自動車企業年金がある。４０年努めれば
子会社の平でも年間５０万円以上死ぬまで年金を６５歳からもらえる。
これは大きいよ。
管理職になれば８０−１００万円ぐらいもらえる。
本体で課長までいけば２００万円ぐらい企業年金でもらえる。
美味しいよね。メーカーはそこまで給料高くないけど年を取ったとき
このような福利厚生がある。トヨタ様の企業年金もらってる人に
あったら年金合わせて５００万円もらってるってさ。
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
625 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:49:16.73 ID:eDeS7/8c0 - 元公務員の人は真面目な人なんですね。
私なら適応障害の診断書かいて２年ぐらい休みます。
そうすれば嫌な上司もいなくなります。
そして上司のパワハラで適応障害になったと上に上申します。ｗ
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
626 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 09:56:49.73 ID:eDeS7/8c0 - 従姉妹が結婚相談所経営してるけど
首都圏では最低５００万円以上
地方は最低４００万円以上を
望む女性がほとんどとのこと。
だから地方は年収やすいから下手すると婚活パーティしたら女子会になるとの
こと。よい物件は売れるのが早いですからな。若い皆早めに転職しなさいよ
転職支援会社に登録しときましょう。
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
627 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 10:32:07.89 ID:eDeS7/8c0 - 賃上げも出来レース
７５００円昇給を目指して
社長が１万円とつるの一言で
めでたしめでたし
マンセーマンセーマンセー
となるに１票
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
629 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 10:44:50.02 ID:eDeS7/8c0 - ヤフー板 テクノプロ株板に役員降臨
＞自分の会社に文句があるなら、今より待遇がいい会社を見つけて退職しろ！
自分の会社を盛り上げたいなら、こういうところに書かずに、組合に改善提案を上げろ！
何もできないなら、黙ってろ！
|
- 【請負＆受託】 テクノプロ その41 【TechnoPro】
631 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2023/03/23(木) 11:23:18.76 ID:eDeS7/8c0 - 公務員は毎年給料上がるからね
上級国民ではないけど一般国民ではあるよね
我々奴隷とは違う
|