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317 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 01:23:17.69 ID:folf+cwa0 - >>316
什器なら御徒町駅近くにあるアイズインターナショナルがいいぞ。検索してみ
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332 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 11:07:12.51 ID:folf+cwa0 - >>327
>就業開始時間までは紹介先は断る権限があったような記憶がある
開始後に言葉遣いが反抗的であるとかで「帰っていいよ」って言われたら帰らなくてはいけないのかな？
反抗的になる原因が使用者側にもあったという場合なのだが。
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335 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 11:21:39.20 ID:folf+cwa0 - タイムシートにかけないことはないだろう。書き込むことを妨害する権利が使用者側にあるとはおもわないぞ。
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343 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 11:39:49.79 ID:folf+cwa0 - >>336
働く意思があって途中まで働いていたのだから、書けないわけがない
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348 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 11:55:35.97 ID:folf+cwa0 - >>347
解雇権の乱用は労働基準法に違反する
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- ◆フルキャスト 埼玉 part5◆
718 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 12:16:53.22 ID:folf+cwa0 - 社員がいるなｗ
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359 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 14:04:24.44 ID:folf+cwa0 - 「帰れ」というと命令形になるので労働基準法に抵触する「場合もある」ので、「帰ってもいいよ」という。
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363 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 14:11:35.63 ID:folf+cwa0 - だから場合によるって。
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365 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 14:16:25.85 ID:folf+cwa0 - 「帰れ」と「帰ってもいいぞ」の違いは大きい
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371 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2019/01/12(土) 14:26:47.47 ID:folf+cwa0 - 「はい」と返事をせずに「ん」（「うん」ではない）と答えただけで「やる気がないなら帰ってもいいぞ」と言ったアート引っ越しセンターの運転手がいた
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