トップページ > 派遣業界 > 2017年06月09日 > X0GKmPMy0

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名無しさん@そうだ登録へいこう
派遣を減らすために共産党に入れないバカww [無断転載禁止]©2ch.net
派遣制度って、差別制度かな? パート43

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派遣を減らすために共産党に入れないバカww [無断転載禁止]©2ch.net
5 :名無しさん@そうだ登録へいこう[sage]:2017/06/09(金) 07:16:45.47 ID:X0GKmPMy0
【解雇規制】クビ切り自由化法☆8【非正規】
1 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/03/27(水) 11:27:30.07 ID:II2NFAIYP
解雇規制についての総合スレです。

2 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/03/27(水) 12:07:04.06 ID:II2NFAIYP
俺は使い捨てにされてきた非正規だから大賛成
解雇規制撤廃は正規非正規の区別の禁止の第一歩

そもそも労働者を正規だ非正規だと区別するのがおかしい
同じ会社で働く社員なのに、まるで身分制度だ
正社員が通ると非正規は道をあけて土下座

この恨みは1000倍にして返す

>この恨みは1000倍にして返すこの恨みは1000倍にして返すこの恨みは1000倍にして返す
>この恨みは1000倍にして返すこの恨みは1000倍にして返す (by マヨチリ)
派遣を減らすために共産党に入れないバカww [無断転載禁止]©2ch.net
6 :名無しさん@そうだ登録へいこう[sage]:2017/06/09(金) 07:18:23.10 ID:X0GKmPMy0
↓ブヒャヒャヒャヒャヒャアアアアアーーー。(by マヨチリ)

【派遣】正規・非正規:区別の禁止☆1【雇用】
212 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2012/09/23(日) 09:58:22.39 ID:4LiWjl7mP
今の日本に必要なのは、既得権をぶっ壊し、激烈な競争社会にすること。
つまり、労働者を正規・非正規に区別することを禁止し、
敗者復活のチャンスを担保した上で、下剋上の競争社会にすることだ。

217 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2012/09/23(日) 13:42:34.62 ID:4LiWjl7mP
いいんだ。
これが最初の突破口。

簡単にクビにされないなら労組を作って交渉できる。
非正規は数が多いから、いけるぜ。
ブヒャヒャヒャヒャヒャ。
派遣制度って、差別制度かな? パート43
39 :名無しさん@そうだ登録へいこう[sage]:2017/06/09(金) 07:18:53.96 ID:X0GKmPMy0
↓ブヒャヒャヒャヒャヒャアアアアアーーー。(by マヨチリ)

【派遣】正規・非正規:区別の禁止☆1【雇用】
212 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2012/09/23(日) 09:58:22.39 ID:4LiWjl7mP
今の日本に必要なのは、既得権をぶっ壊し、激烈な競争社会にすること。
つまり、労働者を正規・非正規に区別することを禁止し、
敗者復活のチャンスを担保した上で、下剋上の競争社会にすることだ。

217 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2012/09/23(日) 13:42:34.62 ID:4LiWjl7mP
いいんだ。
これが最初の突破口。

簡単にクビにされないなら労組を作って交渉できる。
非正規は数が多いから、いけるぜ。
ブヒャヒャヒャヒャヒャ。


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