- 産休代替の派遣
598 ：569[]：2017/03/21(火) 19:53:12.18 ID:pVCHTySm0 - 派遣会社から派遣先に話をしてもらったけど、何も解決せず
味噌汁作れ、昼休みも電話が鳴ったら取れ
電話取るのが嫌なら外で食べろとか何なんだろう
一部上場企業の子会社なのに労基法分からないのかな
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- 産休代替の派遣
603 ：569[]：2017/03/21(火) 21:53:37.23 ID:pVCHTySm0 - >>599
お昼食べてても電話が鳴ったら出なきゃいけないというのは、手待ち時間に当たるから、時間ずらしてお昼休憩を取る権利があるよ
他の派遣社員は昼も電話出てるとか言ったみたいだけど、そもそもその社員は休憩室に篭ってるから見てないくせに
実際他の派遣は席外してたりするし誰もやってないんだけどね
私が細かいみたいな言い分でムカつくわ
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- 産休代替の派遣
604 ：569[]：2017/03/21(火) 21:57:22.72 ID:pVCHTySm0 - >>600
親会社から出向してるだけで数年で入れ替わるただの雇われ社長なのに、子会社の社員はみんな社長のイエスマン
そいつらが点数稼ぎに味噌汁作ればいいのに
会議には女性社員がたくさん出席してるのに、なんで会議に出ない私がやらなきゃいけないのか意味不明
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- 産休代替の派遣
605 ：569[]：2017/03/21(火) 22:11:17.51 ID:pVCHTySm0 - 今は暇な時期だから取り敢えず契約更新して安心させといて、繁忙期前に更新しないでやろうかなと
休憩もろくに取れないから精神的に…とか言って契約期間中に辞めてやることも出来るしね
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