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名無しさん@そうだ登録へいこう
【ヒューマントラスト(笑)】門前仲町5

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【ヒューマントラスト(笑)】門前仲町5
85 :名無しさん@そうだ登録へいこう[]:2011/12/19(月) 21:04:39.46 ID:q0eJE35c0
>>84
申込用紙にもそのような事が書いてあったけど、それって合法なの??
もし合法だとしたら一体どういう理屈でそうなるの?

普通、正社員として同じような仕事をしていたら、残業があった月は、
わずかであったとしても社会保険料も給与額と比例して変動するよね。
月の途中で辞めた場合は、日割り計算が当たり前なのと同じ事。
それは所得税等についても同じ。
常識的に考えて、控除額が支給額を上回るなんて話はありえないんだけどWWW ┐(´∀`)┌
【ヒューマントラスト(笑)】門前仲町5
87 :名無しさん@そうだ登録へいこう[]:2011/12/19(月) 21:52:09.09 ID:q0eJE35c0
>>86
12/1勤務分からだから、控除されるのは来月20日の支払い分だって>>83も言ってるだろがメクラかおまいはw
【ヒューマントラスト(笑)】門前仲町5
94 :名無しさん@そうだ登録へいこう[]:2011/12/19(月) 23:53:36.24 ID:q0eJE35c0
>>88
>社会保険料は毎月変動したりしない
>基本的には3か月間の平均報酬額による標準報酬月額によって等級が決まり
>保険料が決定される

そうなんですか。
私は卒業以来、正社員歴3ヶ月しかないんで気が付きませんでした・・・


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