- フォーラムエンジニアリング37社目猛終了
402 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2011/07/30(土) 19:05:15.85 ID:rOdcPHLf0 - 従業員数の割合に応じて、障害者を雇う事が法律で定められている。
大リストラで従業員数が極端に減ったので、製麺事業部を雇い止めしても、
法律に違反しないようになった。
製麺事業部を雇い止めは、違法ではなかったが報道発表に
びびった経営者は、謝罪し雇い止めをやめた。
この会社には、組合があるようです。
製麺事業部に本拠地があると聞きました。
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404 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2011/07/30(土) 21:13:26.43 ID:rOdcPHLf0 - >>403
人が優先な国は、人治国家。
北朝鮮や中国です。
日本は、法治国家なので人よりも法律が優先です。
先進国では、あたりまえです。
人が良くなる法律を造れるようにするのが選挙だと思います。
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