- 技能・現業職員採用情報part55
208 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 00:12:03.04 ID:3eijKJIW - ３３〜３４厄年が目安
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- 氷河期世代公務員試験総合スレ Part8
734 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 00:38:35.88 ID:3eijKJIW - >>724
1000人以上の会社、いわゆる大企業で課長以上になれる人は全体の8％〜9％程度、中小企業を含めた全体でも30％程度だ（*2）。
*2 プレジデント・オンライン
従業員全体に占める課長比率は、2000年以降6〜7％台で安定しており、相変わらず“狭き門”なのである。
ちなみに、この数字は、従業員規模1000人以上の企業における、全従業員中の課長・部長比率なので、例えば、大卒同期入社の中で課長になることができる人の割合となれば、この数字より高いことが予想される。
それでも一説には、おおよそ30％程度がどこかの時点で課長まで昇進し、残りの人は役職への昇進なしで定年を迎えると言われているのである。もちろん企業間で幅があり、一般的なことは言えない。
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- 氷河期世代公務員試験総合スレ Part8
761 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 16:50:20.03 ID:3eijKJIW - >>739
国税経験者採用試験
試験種目
基礎能力試験（多肢選択式）
公務員として必要な基礎的な能力（知能及び知識）についての筆記試験
知能分野 24題 文章理解8題、判断・数的推理（資料解釈含む。）16題
知識分野 6題 自然・人文・社会6題（時事を含む。）
経験論文試験
勤務経験等に関する論文により職務遂行に必要な能力を有しているかどうかを判断する試験
経験論文試験が短期就労者や非正規雇用者にはムズイ
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- 氷河期世代公務員試験総合スレ Part8
769 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 18:34:28.55 ID:3eijKJIW - >>767
働いたことがあるやつや今仕事してるやつなら丸暗記論文もいい手かもな
氷河期世代はニートか仕事してても単純労働者でスキルのない奴が多いから
経験論文試験でビビって出願できなかったり仮に経験者採用試験を受けても結局ははじかれる
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- 氷河期世代公務員試験総合スレ Part8
770 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 18:46:04.56 ID:3eijKJIW - >>767
採用面接には人事院から人が来るから、噓やはったりはご法度にはつらい話だわな
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- 【19年度VS】東京都特別区スレpart539【20年度】
341 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 18:55:04.47 ID:3eijKJIW - >>339
こういうところは忖度（縁故）採用がどうしても蔓延するしなあｗｗｗ
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- 氷河期世代公務員試験総合スレ Part8
797 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 23:26:09.58 ID:3eijKJIW - >>774
最低でも一人は人事院の職員でここでの最高判定人
人物評価のプロだから手ごわいしスキルも高い
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- 氷河期世代公務員試験総合スレ Part8
798 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 23:28:58.54 ID:3eijKJIW - >>777
知ったかぶった意見を声高に言っていいのは10代までだよ
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- 国家公務員経験者採用試験（国税調査官級）part 14
484 ：受験番号774[]：2020/02/10(月) 23:43:46.34 ID:3eijKJIW - >>483
お前はほんとにあほうだな
事業者がプロの税理士つけて書類を整えてるところに言いがかりつけれるのは、その上をいってるからなんだよ
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