- 常勤・非常勤講師 Part145※現役講師限定
179 ：実習生さん[]：2020/07/09(木) 07:11:40.78 ID:sak277N3 - >>178
質問。お茶出しって具体的にどうやってやるん？
ペットボトルを各机上に置いて行くわけじゃないというのはなんとなく分かる。
リットル単位でお茶を作って配膳するにしても、みんなマイカップ持ってるよね。どのカップが誰のかわかるの？カップに名前とか書いてあるの？
人生で一回もやったことないので本当にわからん。
|
- 常勤・非常勤講師 Part145※現役講師限定
211 ：実習生さん[]：2020/07/09(木) 19:24:10.93 ID:sak277N3 - >>182
マグカップ当てクイズやコーラ禁止とかのどーーーーーーーーでもいい理由で、1人の優秀な教員が現場を去る決意をするのが勿体なさすぎる。
うちの自治体に来なはれ。少なくともマグカップ当てクイズは無い。
|
- 常勤・非常勤講師 Part145※現役講師限定
213 ：実習生さん[]：2020/07/09(木) 19:35:30.49 ID:sak277N3 - >>210
Googleさん曰く、強権的リーダーシップより、メンバー全員の心理的安全性が確保されていて、意見が言いやすい職場の方が効率上がるらしいで。
|
- 常勤・非常勤講師 Part145※現役講師限定
224 ：実習生さん[]：2020/07/09(木) 20:44:54.97 ID:sak277N3 - >>223
質問:コロナ対策中の今もお茶出ししてるん？
ごめんあれこれ聞いて。でも知らなさすぎて気になるねん。
>>216
Google方式の研修受けて、みんなで心理的安全性確保に向けて工夫してるけど、すごく成果出てるよ。
教員の仕事って企画部分多くない？行事や教科指導の立案とか。研究授業したりする時も、全員が意見を言えるようになると、すごくいいものができるよ。今、仕事楽しい。
|
- 常勤・非常勤講師 Part145※現役講師限定
226 ：実習生さん[]：2020/07/09(木) 21:01:44.21 ID:sak277N3 - >>225
回答ありがとうです。
納得。それならうちもやっている。(来客用お茶もペットボトルになったが…)
|