- 私立文系大学被害者の会■5■
994 :名無しさん@毎日が日曜日[sage]:2018/05/15(火) 17:44:09.32 ID:Rlp3ILsd - 年卒 卒業者数 就職者数 就職率
1994 461,898 325,447 70.5 ベスト4 1995 493,277 331,011 67.1 1996 512,814 337,820 65.9 1997 524,512 349,271 66.6 1998 529,606 347,562 65.6 1999 532,436 320,119 60.1 ワースト7 2000 538,683 300,718 55.8 ワースト2 2001 545,512 312,471 57.3 ワースト5 2002 547,711 311,495 56.9 ワースト4 2003 544,894 299,987 55.1 ワースト1 (高卒は16%の最凶年) 2004 548,897 306,414 55.8 ワースト3 2005 551,016 329,125 59.7 ワースト6 2006 558,184 355,820 63.7 2007 559,090 377,776 67.6 2008 555,690 388,480 69.9 ベスト5 2009 559,539 382,485 68.3 2010 541,428 329,190 60.8 2011 552,358 340,217 61.6 2012 558,692 357,088 63.9(正規60.0% 非正規3.9%) 2013 558,853 375,957 67.3(正規63.2% 非正規4.1%) 2014 565,573 394,845 69.8(正規65.9% 非正規3.9%) ベスト6 2015 564,025 409,754 72.6(正規68.9% 非正規3.7%) ベスト3 2016 559,673 418,166 74.7(正規71.3% 非正規3.4%) ベスト2 2017 567,459 432,088 76.1(正規72.9% 非正規3.2%) ベスト1 https://i.imgur.com/FwOmFoQ.png http://www.mext.go.jp/component/b_menu/other/__icsFiles/afieldfile/2017/12/22/1388639_1.pdf
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995 :名無しさん@毎日が日曜日[sage]:2018/05/15(火) 17:44:56.72 ID:Rlp3ILsd - 新卒正規採用数 (氷河期,震災後,リーマンショック後 比較)
99年 12年 09年 野村証券 118 615 662 大和証券 356 354 833 日本生命 336 969 1876 第一生命 102 660 717 東京海上 639 470 704 三井住友海上 229 356 720 メガバンク 2361 3028 4990 JR東日本 247 900 950 JR西日本 103 740 695 JR東海 96 452 464 日本郵船 19 57 50 三井物産 128 169 130 三菱商事 128 223 195 東京電力 352 0 290 関西電力 130 262 164 東京ガス 54 98 81 大阪ガス 77 88 61
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996 :名無しさん@毎日が日曜日[sage]:2018/05/15(火) 17:45:22.01 ID:Rlp3ILsd - 大林組 112 197 283
清水建設 151 211 260 大和ハウス 199 457 458 武田薬品 57 190 350 新日本製鉄 125 182 205 ソニー 410 275 540 東芝 450 510 980 日立製作所 750 600 950 シャープ 280 240 681 三菱電機 400 990 770 デンソー 258 408 637 トヨタ 391 538 935 ホンダ 403 398 893 三菱重工 581 289 823 任天堂 62 121 108 NTTドコモ 199 256 250 NTTデータ 409 496 531 野村総研 139 301 357 JTB 390 320 900
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997 :名無しさん@毎日が日曜日[sage]:2018/05/15(火) 17:45:46.53 ID:Rlp3ILsd - 氷河期当時、民間企業だけでなく公務員も採用凍結ばかりで、
旧帝卒でも一斉に「高卒化」した、この異常性、これこそが氷河期のナイトメアモード 2007/4/16 自治体職員が採用された時の学歴詐称が問題になるなか、大阪市でも大量の学歴詐称が明らかになった。 一説によると、自分の学歴を低く申告した数は400人以上。だが、それに対する処分は「停職1ヶ月」。 これまで他の自治体で下されてきた処分は「免職」だったはず。この違いは、どのようにして出来たのだろうか。 大阪市では400人以上が「自首」? 大阪市では、現在も大卒者が「高卒・短大卒」の試験を受けることはできない 本当は短大や大学を出ているのに、自分の学歴を低く申告、「中卒または高卒限定」の採用枠で採用される「『逆』学歴詐称」が問題化したのは2004年。 この時は、青森市営バスの男性運転士(当時32)が短大卒なのに高卒と偽っていたことがばれ、懲戒免職となった。06年には、神戸市と尼崎市でも同様の問題が発覚。 これまでに神戸市では36人、尼崎市では2人が諭旨免職になっている。 大卒が高卒と偽りクビ 「厳しすぎ」とネットで議論 2007年2月3日 17時6分 J-CASTニュース http://www.j-cast.com/2007/02/03005294.html 大卒なのに高卒限定の採用試験を受けて就職氷河期を乗り越えた神戸市の職員、大卒なのがバレて懲戒免職 [無断転載禁止]c2ch.net [865355307] http://hitomi.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1470323007/
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999 :名無しさん@毎日が日曜日[sage]:2018/05/15(火) 17:46:15.90 ID:Rlp3ILsd - 90年代後半から00年代前半の就職超氷河期の主たる話題
・50社にエントリーして面接の声がかかったのが1社のみという慶大生が話題に ・国立理系でもスーパーの品出しに就職やパチンコ店に就職当たり前 ・東大卒がタクシードライバーに就職 ・市役所の大卒募集3人に対して5000人が応募という異常事態。さらに大卒なのに高卒と偽って高卒枠で受験する社会問題もあった。 ・書類選考を経て面接が7次まであった。中には部長との会食でテーブルマナーができなければ即お帰りくださいとなる ・大卒より専門卒のほうが就職しやすいという逆転現象。大学を中退して専門に再入学する者が続出 ・バブル期は3Kと言われ嫌われてた医療系が大ブーム。安定しているという理由で専門の倍率も数十倍まで増大 ・「資格は多ければ多いほどいい」ということでまったく役立たずの資格取得に躍起。受験料だけで数十万かける者もいた ・とにかく履歴書を埋めろということで犯罪歴まで書いて埋めようとするものまで現れる ・新卒向けの募集なのに「経験者のみ」「職歴3年以上」という意味不明な募集が。ハロワからの補助金目当てで採用する気まったくなしがバレバレ ・やっと内定をもらっても1か月後に会社都合による内定取消が多発。入社式翌日に整理対象となり解雇されることも ・これらに加え搾取型派遣がブームになったためワープアが増大。家賃も払えず「ネットカフェ難民」が多発する、後に練炭集団自殺、硫化水素自殺へつながり社会問題へ ・就職氷河期の平均生涯年収はバブル世代比6000万、ゆとり世代比4000万減。世代別に見ても就職氷河期のみ谷間になっている
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1000 :名無しさん@毎日が日曜日[sage]:2018/05/15(火) 17:46:43.16 ID:Rlp3ILsd - 就活する時の注意
氷河期世代 ドアの開け方の最大角度とかノックの制限時間あり、座ったときの足の角度に注意、間違ったら即終了 履歴書の記載方法・内容でプレゼン能力をアピール ただし奇をてらってはいけない 新卒なのに即戦力()じゃないと不可なので資格を取る エクセルワードPCは出来て当たり前 サークル・バイト・ボランティアを積極的にやってましたアピール (サークルの部長やってました全国大会に出場しましたエピソード) 残業は進んでやりますという勢いが無いと不可 つーか、プライベートより会社が絶対優先じゃないと不可 もちろん労働条件なんかを面接で聞こうものなら即終了 とにかく会社が採用すればどれだけ会社に利益をもたらすことが できるか担当者を納得させることができるプレゼンが必須 内定を得るためには便器を舐めるなどのパワハラにも耐えること 女子学生はセクハラ行為にも我慢しましょう 今の新卒世代 特になし (むしろ採用側がホワイト企業であることや労働条件が恵まれていることを必死にPR、海外連れ出し貢物なども復活)
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